technicien de maintenance(H/F)

LE PLESSIS PATE , Essonne (91220)

Le poste

Vos principales responsabilités :

Rejoignez un acteur majeur de la logistique du froid

Vous aimez le terrain, la polyvalence technique et détestez la routine ? Ce poste est fait pour vous.

Notre client, acteur incontournable de la logistique du froid, recherche un Technicien de Maintenance pour garantir le bon fonctionnement de ses installations et accompagner la performance de son site.

Votre quotidien

Rattaché au Responsable Technique, vous êtes un véritable couteau suisse technique : électricité, mécanique, production de froid, vous touchez à tout.

  • Vous diagnostiquez les pannes et intervenez rapidement pour remettre les installations en état
  • Vous assurez la maintenance préventive et curative du site (électricité, serrurerie, soudure, plomberie)
  • Vous participez au montage de nouvelles installations
  • Vous supervisez les interventions des prestataires extérieurs
  • Vous êtes force de proposition pour améliorer en continu les équipements du site

Une mission variée qui vous amènera aussi à intervenir en milieu surgelé.

Votre profil

Vous avez de solides bases en électricité et en mécanique, idéalement une première expérience en froid industriel. Analytique, adaptable et autonome, vous savez aussi bien résoudre un problème seul que collaborer avec les équipes du site. Votre sens du service et votre esprit d'initiative feront la différence.

Ce que le poste vous offre

  • CDI – Statut Maîtrise au forfait
  • Rémunération : 32 500 € brut/an sur 13 mois
  • Prime de froid : 48 € brut/mois
  • Prime d'habillage : 10 € brut/mois
  • Panier repas : 7,40 € net/jour travaillé
  • Indemnités kilométriques dès 3 mois d'ancienneté
  • Intéressement dès 3 mois d'ancienneté
  • Horaires en 2x8 (prise de poste 6h ou 14h, en rotation)

Poste à pourvoir début août.

Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre candidature dès maintenant.


Le profil

Profil recherché

Vous disposez de compétences solides en électricité, mécanique et idéalement en production de froid. Votre sens de l'analyse, votre adaptabilité et votre esprit d'initiative vous permettent de diagnostiquer efficacement les pannes et de proposer des solutions pertinentes. Votre orientation service client et votre esprit de collaboration seront des atouts pour ce poste au cœur des équipes du site.

Conditions du poste

  • Poste à pourvoir début août
  • Contrat : CDI, statut Maîtrise au forfait
  • Horaires en 2x8 : prise de poste à 6h00 ou 14h00 (rotation)
  • Rémunération : 32 500 € brut annuel sur 13 mois
  • Prime de froid : 48 € brut/mois
  • Prime d'habillage : 10 € brut/mois
  • Panier repas : 7,40 € net/jour travaillé
  • Indemnités kilométriques à partir de 3 mois d'ancienneté
  • Intéressement à partir de 3 mois d'ancienneté
Publié le 25/07/2026
technicien de maintenance(H/F)

    Assurez-vous que votre numéro de téléphone est correctement formaté : +33 suivi du numéro sans le 0 initial (ex : +33612345678)
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    Les données recueillies à l’occasion de l’examen de votre candidature font l’objet d’un traitement informatique conformément à la réglementation relative à la protection des données destiné précisément à la gestion du processus de recrutement des futurs collaborateurs.
    Le Groupe Adéquat, en sa qualité de responsable de traitement, collecte et traite les informations présentes sur les documents que vous transmettez sur notre plateforme.

    Pourquoi nous traitons vos données ?
    Le traitement déployé par le service sourcing a pour fin la gestion du processus de recrutement, l’accomplissement des formalités obligatoires et l’alimentation du dossier administratif des candidats retenus.
    Si vous le souhaitez, les informations fournies pourront enrichir notre CVthèque ou servir à répondre à d’autres offres d’emploi.

    Quelles catégories de données sont collectées ?
    Pour répondre à ces finalités, seules des informations personnelles strictement nécessaires à l’appréciation de votre capacité à occuper l’emploi proposé vous seront demandées pendant la phase de sélection. À cette fin, nous vous demanderons des données relatives aux diplômes que vous avez obtenus, à vos expériences professionnelles, à vos compétences et aptitudes professionnelles en lien avec le poste proposé.
    Dans le cas où votre candidature serait retenue pour la conclusion d’un contrat, nous vous demanderons des informations et justificatifs nécessaires à l’accomplissement des formalités obligatoires.
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    Pendant combien de temps nous conservons vos données ?
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    Qui a accès à vos données ?
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