chef d’équipe Maintenance(H/F)

Saint-Denis , Seine-Saint-Denis (93200)

Le poste

Vos principales responsabilités :

Chef d'Équipe Maintenance Compteurs d'Eau (H/F) – Île-de-France | CDI

Vous avez une expérience en maintenance de compteurs d'eau ou en comptage d'énergie ? Ce poste est fait pour vous.


 Le contexte Notre client est un acteur incontournable du comptage d'eau et d'énergie thermique en habitat collectif. Il intervient auprès de bailleurs sociaux et copropriétés en Île-de-France et cherche son futur Chef d'équipe pour structurer et animer ses équipes terrain.

Un secteur porteur, des clients fidèles, et une activité en pleine croissance.


 Votre mission principale Vous encadrez une équipe d'une dizaine de techniciens spécialisés en maintenance de compteurs d'eau et d'énergie thermique :

? Pilotage des interventions de maintenance préventive et curative sur compteurs d'eau et équipements de comptage thermique ? Support technique terrain sur les problématiques spécifiques au comptage (relevés, raccordements, remplacement de compteurs) ? Contrôle qualité des interventions et fiabilité des remontées de données ? Encadrement et montée en compétences de vos techniciens ? Interlocuteur de proximité auprès des bailleurs sociaux et copropriétés


 Le profil idéal

  • Expérience en maintenance de compteurs d'eau, comptage thermique ou plomberie en habitat collectif — c'est votre valeur ajoutée principale
  • Les profils issus de grands groupes de services (Suez, Veolia, Engie, Proxiserve, Techem, Ista…) sont particulièrement recherchés
  • Une première expérience en management d'équipe terrain
  • Organisé(e), autonome, bon relationnel client

 Le package  32 à 35 K€ sur 13,3 mois  Prime annuelle sur objectifs : 10%  Véhicule de service  Tickets restaurant (60% pris en charge)  Horaires stables : 8h30 – 17h00  12 RTT  CDI


 Process rapide Responsable de Service ? Directeur d'Agence ? RH


 Vous avez cette expertise ? Contactez-moi directement — les profils comptage sont rares et très recherchés.

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Le profil

Profil recherché

  • Formation ou expérience technique en plomberie
  • Expérience confirmée en maintenance terrain
  • Première expérience réussie en management d’équipe souhaitée
  • Capacité à fédérer, accompagner et faire monter en compétence les équipes
  • Sens de l’organisation, réactivité et autonomie
  • Bon relationnel et orientation service

Les profils issus des secteurs du comptage, de la maintenance habitat collectif ou des grands groupes de services techniques sont particulièrement appréciés.

Conditions et avantages

  • CDI
  • Secteur : Île-de-France
  • Horaires : 8h30 – 17h00
  • Véhicule de service
  • Rémunération fixe : 32 à 35 K€ sur 13,3 mois
  • Prime annuelle sur objectifs (10%)
  • 12 RTT
  • Tickets restaurant (prise en charge employeur 60%)

Processus de recrutement

  • Entretien avec la Responsable de Service
  • Entretien avec le Directeur d’Agence
  • Entretien RH
Publié le 07/05/2026
Lieu
Saint-Denis (93200)
Contrat
CDI
Salaire
33k – 40k €
Référence
143757
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Publié le 07/06/2026
chef d’équipe Maintenance(H/F)

    Assurez-vous que votre numéro de téléphone est correctement formaté : +33 suivi du numéro sans le 0 initial (ex : +33612345678)
    pdf, jpeg, jpg, png, ppt, doc, docx, max. 2 Mo

    Les données recueillies à l’occasion de l’examen de votre candidature font l’objet d’un traitement informatique conformément à la réglementation relative à la protection des données destiné précisément à la gestion du processus de recrutement des futurs collaborateurs.
    Le Groupe Adéquat, en sa qualité de responsable de traitement, collecte et traite les informations présentes sur les documents que vous transmettez sur notre plateforme.

    Pourquoi nous traitons vos données ?
    Le traitement déployé par le service sourcing a pour fin la gestion du processus de recrutement, l’accomplissement des formalités obligatoires et l’alimentation du dossier administratif des candidats retenus.
    Si vous le souhaitez, les informations fournies pourront enrichir notre CVthèque ou servir à répondre à d’autres offres d’emploi.

    Quelles catégories de données sont collectées ?
    Pour répondre à ces finalités, seules des informations personnelles strictement nécessaires à l’appréciation de votre capacité à occuper l’emploi proposé vous seront demandées pendant la phase de sélection. À cette fin, nous vous demanderons des données relatives aux diplômes que vous avez obtenus, à vos expériences professionnelles, à vos compétences et aptitudes professionnelles en lien avec le poste proposé.
    Dans le cas où votre candidature serait retenue pour la conclusion d’un contrat, nous vous demanderons des informations et justificatifs nécessaires à l’accomplissement des formalités obligatoires.
    En postulant à nos offres, vous consentez au traitement de vos données à caractère personnel (article 6.1 a du RGPD).

    Pendant combien de temps nous conservons vos données ?
    Vos données ne seront pas conservées pour une durée allant au-delà de ce pour quoi elles sont collectées
    Afin d’effectuer le traitement mentionné ci-dessus, les données collectées sont susceptibles d’être communiquées aux filiales du Groupe Adéquat.

    Qui a accès à vos données ?
    Votre dossier est traité de manière confidentielle. Seuls ont accès aux données à caractère personnel y figurant les responsables des services intéressés par votre candidature. En cas d’issue positive au processus de recrutement, le service sourcing sera amené à transmettre certaines des informations recueillies aux organismes informés de votre embauche.

    Quels sont vos droits et comment les exercer ?
    Conformément à la réglementation en vigueur, vous disposez d’un droit d’accès, de rectification, de suppression de vos données, et pouvez également demander la limitation du traitement. Vous disposez également d’un droit à la portabilité.
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