Ingénieur d’affaires technique (H/F)

St Egreve , Isère (38120)

Le poste

Vos principales responsabilités :

En bref : Chargé d’Affaires Techniques (H/F) – CDI – Région Grenoble - Salaire autour de 60k€ - fabrication de produits & équipements

En bref :

Notre client, spécialiste de l’ingénierie électronique et des équipements industriels automatisés, recherche un(e) Chargé d’Affaires Techniques (H/F) pour renforcer son équipe. Basé(e) près de Grenoble, vous interviendrez comme interface technique et commerciale, en accompagnant les équipes dans la construction et la défense des offres auprès des clients industriels.

Champs d’intervention :

Votre rôle consistera à analyser les besoins techniques des clients, élaborer des solutions sur mesure et coordonner les études nécessaires à la réalisation des projets. Vous serez un acteur clé dans la réponse aux appels d’offres, la rédaction de mémoires techniques et la présentation des solutions aux clients, en France et à l’international.

Vous interviendrez également sur la modélisation et la conception de plans techniques (SolidWorks, Creo, AutoCAD),

Tâches et missions :

Support technique aux ventes :
Analyser les besoins clients et accompagner les équipes commerciales lors des visites et des appels d’offres. Présenter et défendre les solutions techniques proposées.

Élaboration des offres :
Rédiger des mémoires techniques et des propositions commerciales.
Construire l’architecture technique des offres en collaboration avec les équipes internes. Garantir la cohérence technique et économique des propositions.

Soutenance et relation client :
Animer des présentations techniques et participer aux phases de négociation.
Répondre aux questions techniques des clients et contribuer à la relation de confiance.

Veille et amélioration continue :
Assurer une veille technologique et capitaliser les retours d’expérience pour améliorer les outils et processus.

 


Le profil

Profil recherché :

  • Formation :
    Diplôme d’ingénieur ou Master technique (électronique, mécanique, systèmes embarqués, automatismes).
    Bac+2/3 en génie mécanique ou électrotechnique (BTS, DUT, Licence Pro) pour les profils orientés bureau d’études.

  • Expérience :
    Minimum 5 ans en avant-vente, support technique, gestion d’offres ou ingénierie système.
    Expérience en réponse aux appels d’offres et rédaction de propositions techniques.
    Connaissance des processus industriels et des équipements automatisés (un plus).

  • Compétences techniques :
    Maîtrise des logiciels de CAO (SolidWorks, Creo, AutoCAD).
    Excellente capacité de rédaction technique et maîtrise des outils bureautiques.
    Notions d’anglais (oral et écrit) pour les échanges internationaux.

  • Savoir-être :
    Crédibilité technique, sens du service client et esprit de synthèse.
    Autonomie, rigueur et capacité à convaincre.
    Goût pour le travail en équipe et la relation client.

Salaire et avantages :

  • Type de contrat : CDI.
  • Localisation : Région grenobloise.
  • Rémunération : Autour de 38K€ brut (selon profil et expérience).
  • Avantages :
    Autonomie dans les missions.
    Projets technologiques à forte valeur ajoutée.
    Dimension internationale (déplacements ponctuels)

Processus de recrutement :

  1. Premier échange avec Nicolas Garrigues, consultant spécialisé chez Adsearch.
  2. Entretien technique avec le Directeur Commercial et le Responsable Technique de notre client.

? Prêt(e) à rejoindre une entreprise innovante et à mettre vos compétences techniques au service de projets industriels ambitieux ?
Postulez dès maintenant pour devenir le(a) Ingénieur Avant-Vente / Chargé d’Affaires Techniques qui contribuera à l’excellence technique et commerciale de notre client !

? Contactez Nicolas Garrigues chez Adsearch :

Publié le 27/07/2026
Ingénieur d’affaires technique (H/F)

    Assurez-vous que votre numéro de téléphone est correctement formaté : +33 suivi du numéro sans le 0 initial (ex : +33612345678)
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    Les données recueillies à l’occasion de l’examen de votre candidature font l’objet d’un traitement informatique conformément à la réglementation relative à la protection des données destiné précisément à la gestion du processus de recrutement des futurs collaborateurs.
    Le Groupe Adéquat, en sa qualité de responsable de traitement, collecte et traite les informations présentes sur les documents que vous transmettez sur notre plateforme.

    Pourquoi nous traitons vos données ?
    Le traitement déployé par le service sourcing a pour fin la gestion du processus de recrutement, l’accomplissement des formalités obligatoires et l’alimentation du dossier administratif des candidats retenus.
    Si vous le souhaitez, les informations fournies pourront enrichir notre CVthèque ou servir à répondre à d’autres offres d’emploi.

    Quelles catégories de données sont collectées ?
    Pour répondre à ces finalités, seules des informations personnelles strictement nécessaires à l’appréciation de votre capacité à occuper l’emploi proposé vous seront demandées pendant la phase de sélection. À cette fin, nous vous demanderons des données relatives aux diplômes que vous avez obtenus, à vos expériences professionnelles, à vos compétences et aptitudes professionnelles en lien avec le poste proposé.
    Dans le cas où votre candidature serait retenue pour la conclusion d’un contrat, nous vous demanderons des informations et justificatifs nécessaires à l’accomplissement des formalités obligatoires.
    En postulant à nos offres, vous consentez au traitement de vos données à caractère personnel (article 6.1 a du RGPD).

    Pendant combien de temps nous conservons vos données ?
    Vos données ne seront pas conservées pour une durée allant au-delà de ce pour quoi elles sont collectées
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