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    Le job

    EN BREF :  Technicien réseaux d’eau (H/F) - La Roque d'Antheron - à partir 30k€ annuel brut -  Electricité – Eau – Distribution – Tuyauterie – itinérance

    Notre cabinet recrute, pour l’un de ses clients spécialisés en réseaux d’eau, un Technicien en Réseaux d’eau (H/F), pour un poste en CDI, à proximité de Villelaure en itinérance, pour le secteur quart sud-est, région PACA.

    En tant que Technicien réseaux d’eau (H/F), vous êtes directement rattaché au chef d’équipe.

    Prise de poste au plus tôt sous réserve de votre préavis. 

    Vos missions en tant que Technicien réseaux d’eau (H/F) :
    - Travailler en binôme avec un technicien et l’accompagner sur l’ensemble de ses missions sur les sites clients (sites logistiques, industriels, centres commerciaux, tertiaire) dans les premiers mois puis partiellement en autonomie, principalement en région PACA mais aussi dans un périmètre couvrant l’Occitanie et la région AURA ponctuellement ;
    - Réaliser le contrôle, la réparation et la maintenance de l’ensemble des équipements sur les réseaux d’eau chez les clients (disconnecteurs, vannes de régulation, systèmes de sécurité incendie, fontainerie etc ) ;
    - Effectuer des opérations de maintenance ou des travaux en mécanique, électricité et électromécanique mais aussi du sertissage sur tuyauterie ;
    - Effectuer des relevés, rédiger des rapports d’intervention et assurer le reporting de votre activité ;
    - Entretenir et maintenir votre équipement et le véhicule mis à votre disposition

    Le profil

    Votre profil en tant que Technicien réseaux d’eau (H/F) : 
    - Vous disposez d’une formation technique en maintenance, plomberie ou électromécanique
    - Idéalement vous disposez d’une expérience d’au moins 1 an sur un poste similaire
    - Des qualités de rigueur, d'analyse et d'initiative
    - La volonté d'enrichir votre expérience et d'apprendre

    Ce que propose notre client :
    - Rémunération selon profil comprise entre 30k€ et 39k€
    - Poste en 35h (heures supplémentaires payées)
    -  Avantages : 13e mois (sous forme prime d’intéressement) + panier repas + primes de découchés (25 à 30 découchés par an) 
    - Formation interne et externe 

    Processus de recrutement : 
    - Un entretien avec notre consultante Dounia 
    - Deux entretiens avec notre client
     

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    vers l’emploi ou la mission de leur rêve chez un de nos 1500 clients !

    Notre ambition ? continuer à appliquer la recette qui a fait notre succès

    pour poursuivre notre croissance et doubler de taille dans les 3 ans !
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