Responsable d'Affaires CVC - Grands Projets (H/F)

Responsable d’Affaires CVC – Grands Projets (H/F)

Nanterre , Hauts-de-Seine (92000)

Le poste

Vos principales responsabilités :

EN BREF : Responsable d'Affaires CVC (H/F) – CDI – IDF – 55/70 K€ fixe + variable – Gestion d'affaires – CVC – Grands projets

Description de l'entreprise cliente :
Adsearch recherche pour son client, acteur majeur du génie climatique, un Responsable d'Affaires CVC (H/F) sur l’Île-de-France.
Rejoignez une entreprise reconnue pour son expertise sur des projets techniques de grande envergure dans les secteurs tertiaire, industriel et santé. Intégrée à un groupe de dimension internationale, elle s'appuie sur des équipes expertes, une forte culture de l'innovation et une politique de développement durable ambitieuse pour accompagner ses clients sur des opérations à haute valeur ajoutée.

VOS MISSIONS
Contexte du poste :
Dans le cadre du développement de son activité, vous intégrez une équipe de Responsables d'Affaires et êtes rattaché au Chef d'Entreprise. Vous prenez en charge le pilotage complet de projets CVC de plusieurs centaines de milliers à plusieurs millions d'euros.

- Piloter vos affaires de A à Z : technique, financier, contractuel et humain

- Manager les équipes travaux et coordonner les sous-traitants sur des projets CVC complexes

- Développer et fidéliser votre portefeuille clients tout en identifiant de nouvelles opportunités

- Garantir la rentabilité, la qualité d'exécution et le respect des délais de vos opérations

- Participer aux études, aux négociations et aux réponses aux appels d'offres stratégiques

Le profil

VOTRE PROFIL
Pour réussir vos missions de Responsable d'Affaires CVC, vous êtes issu d'une formation supérieure en génie climatique, énergétique ou bâtiment et justifiez d'une expérience réussie d'au moins 5 ans dans la gestion d'affaires CVC.

- Solides compétences en gestion d'affaires et en CVC

- Expérience sur des grands projets tertiaires ou industriels

- Leadership et capacité à fédérer des équipes

- Excellent relationnel et sens du service client

LES AVANTAGES CHEZ NOTRE CLIENT

- Rémunération fixe comprise entre 55 et 70 K€ selon profil + variable sur objectifs

- Véhicule de fonction

- 13? mois, intéressement et participation

- Tickets restaurant ou restaurant d'entreprise selon le site

- Télétravail possible selon l'organisation des projets

- Parcours d'intégration et nombreuses perspectives d'évolution au sein d'un grand groupe

- CDI – Statut Cadre – RTT

LE PROCESS DE RECRUTEMENT

- Premier entretien : avec notre consultant spécialisé

- Deuxième entretien : avec le DRH de notre client

- Troisième entretien : avec le Chef d'Entreprise et visite des locaux

Vous souhaitez piloter des projets CVC d'envergure au sein d'un acteur reconnu du secteur ? Candidatez pour échanger avec Yanis Roudier !

Les données recueillies à l’occasion de l’examen de votre candidature font l’objet d’un traitement informatique conformément à la réglementation relative à la protection des données destiné précisément à la gestion du processus de recrutement des futurs collaborateurs.
Le Groupe Adéquat, en sa qualité de responsable de traitement, collecte et traite les informations présentes sur les documents que vous transmettez sur notre plateforme.

Pourquoi nous traitons vos données ?
Le traitement déployé par le service sourcing a pour fin la gestion du processus de recrutement, l’accomplissement des formalités obligatoires et l’alimentation du dossier administratif des candidats retenus.
Si vous le souhaitez, les informations fournies pourront enrichir notre CVthèque ou servir à répondre à d’autres offres d’emploi.

Quelles catégories de données sont collectées ?
Pour répondre à ces finalités, seules des informations personnelles strictement nécessaires à l’appréciation de votre capacité à occuper l’emploi proposé vous seront demandées pendant la phase de sélection. À cette fin, nous vous demanderons des données relatives aux diplômes que vous avez obtenus, à vos expériences professionnelles, à vos compétences et aptitudes professionnelles en lien avec le poste proposé.
Dans le cas où votre candidature serait retenue pour la conclusion d’un contrat, nous vous demanderons des informations et justificatifs nécessaires à l’accomplissement des formalités obligatoires.
En postulant à nos offres, vous consentez au traitement de vos données à caractère personnel (article 6.1 a du RGPD).

Pendant combien de temps nous conservons vos données ?
Vos données ne seront pas conservées pour une durée allant au-delà de ce pour quoi elles sont collectées
Afin d’effectuer le traitement mentionné ci-dessus, les données collectées sont susceptibles d’être communiquées aux filiales du Groupe Adéquat.

Qui a accès à vos données ?
Votre dossier est traité de manière confidentielle. Seuls ont accès aux données à caractère personnel y figurant les responsables des services intéressés par votre candidature. En cas d’issue positive au processus de recrutement, le service sourcing sera amené à transmettre certaines des informations recueillies aux organismes informés de votre embauche.

Quels sont vos droits et comment les exercer ?
Conformément à la réglementation en vigueur, vous disposez d’un droit d’accès, de rectification, de suppression de vos données, et pouvez également demander la limitation du traitement. Vous disposez également d’un droit à la portabilité.
Pour exercer vos droits et nous interroger à l’adresse suivante : dpo@groupeadequat.fr
Si vous estimez, après nous avoir contactés, que vos droits ne sont pas respectés, vous pouvez adresser une réclamation à l’autorité de contrôle compétente.

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