Responsable Contrôle Essais Métrologie (H/F)

Caussade , Tarn-et-Garonne (82300)

Le poste

Vos principales responsabilités :

En bref : CDI – Caussade (82) – Responsable Contrôle Essais Métrologie (H/F) – Laboratoire industriel - Essais et métrologie- – Salaire de 50K€+ en fonction de l'expérience + Partie variable & Avantages Groupe (Participation, primes)

La division Industrie d’Adsearch Toulouse recrute un Responsable Contrôle Essais Métrologie (H/F)  pour piloter le laboratoire d'un site industriel à forte exigence technique, avec des produits destinés à des secteurs comme le médical, la défense, l’automobile et l’aéronautique.
Au cœur d’un groupe international, rattaché(e) au Responsable QHSE, vous pilotez l’activité du laboratoire, de la métrologie et des contrôles afin de garantir la fiabilité des essais, la conformité des produits et la maîtrise des systèmes de mesure. Vous encadrez une équipe de 4 personnes dans un contexte de structuration des pratiques et de sécurisation des méthodes.

Vos missions :

- Piloter l’activité du laboratoire d’essais et de métrologie du site suivant le flux des demandes. Les demandes peuvent arriver des autres sites de développement du groupe.
- Coordonner les priorités d’exécution de son équipe en fonction des priorités et enjeux communiqués par le leadership tout en recherchant l’optimisation d’utilisation des ressources humaines et matérielles
- Manager une équipe de 4 personnes : organisation, performance et développement des compétences
-  Garantir la fiabilité des protocoles et des résultats des essais, des mesures et des contrôles dans le respect des exigences qualité client et délais
• Assurer la métrologie, la gestion des moyens d’essais : étalonnage, fiabilité, disponibilité et traçabilité, développement et modernisation
- Analyser les NC et piloter les actions correctives (8D, analyses causales) liées à son service
- Piloter les dossiers de certification produits (UL, VDE, NF…) et assurer les relations avec les organismes de certification
- Assurer l’interface avec les équipes qualité, BE, industrialisation et production pour sécuriser les méthodes et la conformité des essais
- Suivre les indicateurs de performance, participer aux audits et contribuer à l’amélioration du système qualité sur son périmètre
- Assurer le suivi de son budget de service


Le profil

Votre profil :

- Formation technique Bac+5 (mécanique, électronique, électrotechnique) ou en qualité industrielle.
- A partir de 5 ans d’expérience en management d’équipe en laboratoire (industriel) , essais, contrôle qualité ou métrologie.
- Maîtrise des outils et méthodes qualité : AMDEC, 8D, PPAP, FAIR, QRQC, MSA IV et audits processus.
- Fine compréhension des environnements techniques (électrotechnique, électronique, mécanique) et des problématiques de mesure et de qualification.
Anglais courant (contexte international).
- Manager de proximité, structurant et rigoureux, capable de piloter une équipe technique, de garantir le respect des protocoles et de faire évoluer les pratiques dans un environnement laboratoire normé et exigeant.

Ce qu’on vous propose :

- Un CDI cadre au forfait jours + RTT
- Un salaire de 50K€+ en fonction de l'expérience + Partie variable
- Tickets restaurant, prime transport, intéressement et participation
- Un poste à responsabilité au cœur des enjeux de fiabilité et de conformité produit.
- Rejoindre un groupe solide au rayonnement international.

Le process :

- Étapes de présélection avec un de nos consultants spécialisés.
- Deux entretiens avec notre client.
- Retour sous 7 à 10 jours.

Prêt(e) pour un nouveau challenge ?! Postulez !
 
Publié le 07/09/2026
Responsable Contrôle Essais Métrologie (H/F)

    Assurez-vous que votre numéro de téléphone est correctement formaté : +33 suivi du numéro sans le 0 initial (ex : +33612345678)
    pdf, jpeg, jpg, png, ppt, doc, docx, max. 2 Mo

    Les données recueillies à l’occasion de l’examen de votre candidature font l’objet d’un traitement informatique conformément à la réglementation relative à la protection des données destiné précisément à la gestion du processus de recrutement des futurs collaborateurs.
    Le Groupe Adéquat, en sa qualité de responsable de traitement, collecte et traite les informations présentes sur les documents que vous transmettez sur notre plateforme.

    Pourquoi nous traitons vos données ?
    Le traitement déployé par le service sourcing a pour fin la gestion du processus de recrutement, l’accomplissement des formalités obligatoires et l’alimentation du dossier administratif des candidats retenus.
    Si vous le souhaitez, les informations fournies pourront enrichir notre CVthèque ou servir à répondre à d’autres offres d’emploi.

    Quelles catégories de données sont collectées ?
    Pour répondre à ces finalités, seules des informations personnelles strictement nécessaires à l’appréciation de votre capacité à occuper l’emploi proposé vous seront demandées pendant la phase de sélection. À cette fin, nous vous demanderons des données relatives aux diplômes que vous avez obtenus, à vos expériences professionnelles, à vos compétences et aptitudes professionnelles en lien avec le poste proposé.
    Dans le cas où votre candidature serait retenue pour la conclusion d’un contrat, nous vous demanderons des informations et justificatifs nécessaires à l’accomplissement des formalités obligatoires.
    En postulant à nos offres, vous consentez au traitement de vos données à caractère personnel (article 6.1 a du RGPD).

    Pendant combien de temps nous conservons vos données ?
    Vos données ne seront pas conservées pour une durée allant au-delà de ce pour quoi elles sont collectées
    Afin d’effectuer le traitement mentionné ci-dessus, les données collectées sont susceptibles d’être communiquées aux filiales du Groupe Adéquat.

    Qui a accès à vos données ?
    Votre dossier est traité de manière confidentielle. Seuls ont accès aux données à caractère personnel y figurant les responsables des services intéressés par votre candidature. En cas d’issue positive au processus de recrutement, le service sourcing sera amené à transmettre certaines des informations recueillies aux organismes informés de votre embauche.

    Quels sont vos droits et comment les exercer ?
    Conformément à la réglementation en vigueur, vous disposez d’un droit d’accès, de rectification, de suppression de vos données, et pouvez également demander la limitation du traitement. Vous disposez également d’un droit à la portabilité.
    Pour exercer vos droits et nous interroger à l’adresse suivante : dpo@groupeadequat.fr
    Si vous estimez, après nous avoir contactés, que vos droits ne sont pas respectés, vous pouvez adresser une réclamation à l’autorité de contrôle compétente.

    Ce site est protégé par reCAPTCHA, la politique de confidentialité et les conditions d’utilisation de Google s’appliquent.

    Offre enregistrée
    Retrouvez-le dans la section « Espace Candidat > Vos favoris »