Responsable développement Commercial France- Certifications ISO(H/F)

Paris , Île-de-France (75000)

Le poste

Vos principales responsabilités :

En bref : Business Developer BTOB (H/F) – CDI – Full Remote – 40K€ + variable déplafonné , Télévente, prospection, développement commercial, Certification système ISO.

Notre division Sales & Marketing de Lyon, recrute pour son client : une société en pleine croissance spécialisée dans la certification de système de management ISO. Dans le cadre de son développement, nous recherchons un(e) Business Developer en possibilité de 100 % télétravail.

Plus qu'une localisation nous recherchons LE BON PROFIL !

Vos missions ?

Au sein de cette jeune structure dynamique, vous prenez les rênes du développement commercial : Vous partez d’une page blanche, et c’est tout l’intérêt du poste !

- Vous êtes partie prenante de la stratégie de développement commercial et de sa mise en œuvre

- Vous identifiez et suivez vos prospects

- Vous assurez la prospection téléphonique et finalisez la vente

- Vous Ciblez les clients potentiels, planifiez et animez les rendez-vous

- Vous établissez les devis et les contrats en collectant les infos clés

- Vous préparez les revues de contrat, si nécessaire

- Vous travailler en lien avec les services opérationnels

- Vous gérez les demandes clients et suivez, si besoin, les réclamations

Le profil

Votre profil ?

- Vous justifiez de 3 à 4 ans minimum d'expérience en développement commercial (hors alternance)
- Vous connaissez bien le secteur de la certification de système ISO
- La prospection téléphonique est votre terrain de jeu favori
- Ambitieux(se), vous vous projetez à terme dans un rôle de manager
- Autonome, organisé(e), vous êtes à l’aise en 100 % télétravail et aimez performer seul(e)

Le process de recrutement ?

1er Entretien avec notre consultante Sales

2ème Rencontre avec la Direction Générale

3ème Entretien avec le N+1

Vous recherchez un nouveau challenge avec des perspectives d'évolution proportionnelles à votre investissement ? Postulez

Les données recueillies à l’occasion de l’examen de votre candidature font l’objet d’un traitement informatique conformément à la réglementation relative à la protection des données destiné précisément à la gestion du processus de recrutement des futurs collaborateurs.
Le Groupe Adéquat, en sa qualité de responsable de traitement, collecte et traite les informations présentes sur les documents que vous transmettez sur notre plateforme.

Pourquoi nous traitons vos données ?
Le traitement déployé par le service sourcing a pour fin la gestion du processus de recrutement, l’accomplissement des formalités obligatoires et l’alimentation du dossier administratif des candidats retenus.
Si vous le souhaitez, les informations fournies pourront enrichir notre CVthèque ou servir à répondre à d’autres offres d’emploi.

Quelles catégories de données sont collectées ?
Pour répondre à ces finalités, seules des informations personnelles strictement nécessaires à l’appréciation de votre capacité à occuper l’emploi proposé vous seront demandées pendant la phase de sélection. À cette fin, nous vous demanderons des données relatives aux diplômes que vous avez obtenus, à vos expériences professionnelles, à vos compétences et aptitudes professionnelles en lien avec le poste proposé.
Dans le cas où votre candidature serait retenue pour la conclusion d’un contrat, nous vous demanderons des informations et justificatifs nécessaires à l’accomplissement des formalités obligatoires.
En postulant à nos offres, vous consentez au traitement de vos données à caractère personnel (article 6.1 a du RGPD).

Pendant combien de temps nous conservons vos données ?
Vos données ne seront pas conservées pour une durée allant au-delà de ce pour quoi elles sont collectées
Afin d’effectuer le traitement mentionné ci-dessus, les données collectées sont susceptibles d’être communiquées aux filiales du Groupe Adéquat.

Qui a accès à vos données ?
Votre dossier est traité de manière confidentielle. Seuls ont accès aux données à caractère personnel y figurant les responsables des services intéressés par votre candidature. En cas d’issue positive au processus de recrutement, le service sourcing sera amené à transmettre certaines des informations recueillies aux organismes informés de votre embauche.

Quels sont vos droits et comment les exercer ?
Conformément à la réglementation en vigueur, vous disposez d’un droit d’accès, de rectification, de suppression de vos données, et pouvez également demander la limitation du traitement. Vous disposez également d’un droit à la portabilité.
Pour exercer vos droits et nous interroger à l’adresse suivante : dpo@groupeadequat.fr
Si vous estimez, après nous avoir contactés, que vos droits ne sont pas respectés, vous pouvez adresser une réclamation à l’autorité de contrôle compétente.

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