Référent Outils coupants (H/F)

Eurocentre , Haute-Garonne (31620)

Le poste

Vos principales responsabilités :

En bref : CDI – Eurocentre (31) – Référent Outils Coupants H/F - Méthodes usinage / Mécanique de précision – Salaire jusqu’à 38K€/13 mois

La division Industrie d’Adsearch Toulouse recherche un Référent Outils Coupants H/F pour accompagner un acteur industriel spécialisé dans l’usinage de précision. Vos missions:

Rattaché au Responsable Pôles Ateliers, vous intervenez en lien étroit avec les équipes FAO et Production pour assurer la gestion et le suivi des outils coupants :

Recueillir les besoins en nouveaux outils auprès des équipes FAO et Production.
Assurer la création, la mise à jour et le suivi de la base de données des outils coupants et des assemblés.
Modéliser les outils coupants et les assemblés pour leur intégration dans la FAO et la mesure des outils.
Réaliser les programmes de mesure sur banc ZOLLER.
Préparer et suivre les essais d’outils coupants et apporter un support technique aux opérateurs régleurs.
Identifier les éventuels dysfonctionnements et alerter le responsable.
Vous êtes également garant de la conformité et de la mise à jour des données relatives aux outils coupants.

Le profil

Votre profil

De formation technique en usinage, mécanique de précision ou FAO, vous avez à minima 3 ans d’expérience, hors alternance.
Maîtrise des outils coupants et des conditions de coupe.
Bonne capacité à lire et interpréter des plans et documents techniques.
La connaissance de NX , TMS et ZOLLER appréciées.
Vous êtes rigoureux(se), organisé(é), réactif(ve).

Ce qu’on vous propose

CDI 39h/semaine en journée.
Salaire jusqu’à 38K€ brut annuel sur 13 mois
Tickets restaurant, CE, Intéressement et participation.
Divers avantages ancienneté à partir de 2 ans

Le processus de recrutement

Etapes de pré-sélection avec un de nos consultants spécialisés!
Un entretien avec les équipes RH et opérationnelles de l’entreprise.
Une prise de décision rapide pour un démarrage dès que possible.

Prêt(e) pour un nouveau challenge ? Postulez!

Les données recueillies à l’occasion de l’examen de votre candidature font l’objet d’un traitement informatique conformément à la réglementation relative à la protection des données destiné précisément à la gestion du processus de recrutement des futurs collaborateurs.
Le Groupe Adéquat, en sa qualité de responsable de traitement, collecte et traite les informations présentes sur les documents que vous transmettez sur notre plateforme.

Pourquoi nous traitons vos données ?
Le traitement déployé par le service sourcing a pour fin la gestion du processus de recrutement, l’accomplissement des formalités obligatoires et l’alimentation du dossier administratif des candidats retenus.
Si vous le souhaitez, les informations fournies pourront enrichir notre CVthèque ou servir à répondre à d’autres offres d’emploi.

Quelles catégories de données sont collectées ?
Pour répondre à ces finalités, seules des informations personnelles strictement nécessaires à l’appréciation de votre capacité à occuper l’emploi proposé vous seront demandées pendant la phase de sélection. À cette fin, nous vous demanderons des données relatives aux diplômes que vous avez obtenus, à vos expériences professionnelles, à vos compétences et aptitudes professionnelles en lien avec le poste proposé.
Dans le cas où votre candidature serait retenue pour la conclusion d’un contrat, nous vous demanderons des informations et justificatifs nécessaires à l’accomplissement des formalités obligatoires.
En postulant à nos offres, vous consentez au traitement de vos données à caractère personnel (article 6.1 a du RGPD).

Pendant combien de temps nous conservons vos données ?
Vos données ne seront pas conservées pour une durée allant au-delà de ce pour quoi elles sont collectées
Afin d’effectuer le traitement mentionné ci-dessus, les données collectées sont susceptibles d’être communiquées aux filiales du Groupe Adéquat.

Qui a accès à vos données ?
Votre dossier est traité de manière confidentielle. Seuls ont accès aux données à caractère personnel y figurant les responsables des services intéressés par votre candidature. En cas d’issue positive au processus de recrutement, le service sourcing sera amené à transmettre certaines des informations recueillies aux organismes informés de votre embauche.

Quels sont vos droits et comment les exercer ?
Conformément à la réglementation en vigueur, vous disposez d’un droit d’accès, de rectification, de suppression de vos données, et pouvez également demander la limitation du traitement. Vous disposez également d’un droit à la portabilité.
Pour exercer vos droits et nous interroger à l’adresse suivante : dpo@groupeadequat.fr
Si vous estimez, après nous avoir contactés, que vos droits ne sont pas respectés, vous pouvez adresser une réclamation à l’autorité de contrôle compétente.

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