Référent technique BE mécanique (H/F)
Le poste
Vos principales responsabilités :
En bref : Référent Technique BE Mécanique (H/F) – CDI – Martigues – À partir de 48k € – Bureau d’études, conception mécanique, expertise technique, industrialisation, SolidWorks.
La division Industrie de notre bureau Adsearch Aix recherche pour son client, une PME industrielle spécialisée en aéronautique, un Référent Technique BE Mécanique (H/F).
Vos missions au poste de Référent Technique Mécanique (H/F),
- Concevoir et valider des pièces et assemblages mécaniques sous SolidWorks, en assurant la cohérence fonctionnelle et dimensionnelle des systèmes (chaînes de cotes, cotations ISO GPS, tolérancements fonctionnels).
- Garantir la qualité et la robustesse des liasses techniques avant mise en production, en apportant un regard critique sur la fabricabilité, la montabilité et la contrôlabilité des ensembles mécaniques.
- Intégrer des approches d’optimisation telles que Design to Cost, Design to Manufacture et Design for Inspection dans tous les projets.
- Participer activement aux revues de conception, collaborer avec les équipes ateliers, méthodes, production et qualité, et contribuer à la structuration des bonnes pratiques du bureau d’études.
Le profil
Votre profil au poste de Référent Technique BE Mécanique (H/F) :
Vous êtes issu d’une formation ingénieur mécanique ou technicien dessinateur industriel (ou équivalent) et pouvez justifier d'une expérience de 5 à 10 ans sur un poste similaire. Vous maîtrisez parfaitement SolidWorks (CAO et mise en plan) et la cotation ISO GPS, et vous disposez d’une forte expertise en conception mécanique de précision et validation de dossiers techniques. Votre rigueur, votre exigence, votre recul et votre approche pragmatique sont fortement appréciés au sein des environnements industriels exigeants.
Les avantages chez notre client :
- Rejoindre une équipe dynamique sur des projets innovants
- Perspective d’évolution concrète dans une société en forte croissance
- Environnement international stimulant et exigeant
- Entreprise PME
Le processus de recrutement
- Premier entretien : avec Floriane, Manager de la division Technique
- Deuxième entretien : avec le Responsable du BE et Responsable des opérations
- Troisième entretien avec visite de site avec le Directeur Général
Besoin d'un nouveau challenge ? Postulez à cette offre pour que nous échangions sur vos perspectives !
Pour toute information complémentaire, n'hésitez pas à contacter notre bureau le plus proche. Nos consultants seront ravis de répondre à vos questions. Et si vous souhaitez consulter l'ensemble des opportunités professionnelles que nous proposons, rendez-vous sur notre site adsearch.fr