Avocat droit fiscal (H/F)

POITIERS , Vienne (86000)

Le poste

Vos principales responsabilités :

AVOCAT FISCALISTE (H/F) – POITIERS – COLLABORATION LIBÉRALE

DOSSIERS À FORTE VALEUR AJOUTÉE – PROFILS JUNIORS OU EXPÉRIMENTÉS – FORMATION & ÉVOLUTION

Adsearch, division juridique, accompagne un cabinet d’avocats en plein développement dans le recrutement d’un Avocat Fiscaliste (H/F) en collaboration libérale à Poitiers.

Au sein d’une structure à taille humaine, vous rejoindrez une équipe dynamique intervenant auprès d’une clientèle composée principalement de PME, ETI et de plusieurs groupes de dimension nationale. Le cabinet privilégie les dossiers techniques et à forts enjeux, offrant ainsi un environnement particulièrement stimulant pour développer son expertise.

Les atouts du cabinet

-6 semaines de congés payés par an, favorisant un bon équilibre entre vie professionnelle et personnelle
-Collaboration libérale, avec une véritable autonomie dans la gestion de vos dossiers
-Portefeuille clients diversifié et qualitatif, composé de PME, ETI et grands groupes, avec des problématiques à forte valeur ajoutée
-1 journée de télétravail par semaine, permettant davantage de souplesse dans l’organisation
-Formations professionnelles prises en charge, afin de renforcer et développer vos compétences
-Équipe bienveillante et dynamique, travaillant dans un esprit de coopération
-Perspectives d’évolution, avec la possibilité, selon votre projet et vos résultats, d’évoluer à terme vers une association

Vos missions

Rattaché(e) à un(e) associé(e), vous accompagnerez de manière autonome une clientèle variée, composée notamment de PME, ETI et groupes de 50 à 500 salariés.

Votre intervention portera principalement sur :

-La fiscalité des entreprises : IS, TVA, fiscalité locale, etc.
-La fiscalité patrimoniale
-Le conseil et le contentieux fiscal
-L’accompagnement des clients dans la structuration fiscale de leurs opérations
-La définition de schémas et stratégies d’optimisation fiscale
-L’assistance des clients dans le cadre de contrôles et contentieux fiscaux

Vous bénéficierez d’un accompagnement de proximité tout en conservant progressivement une réelle autonomie sur vos dossiers.

Profil recherché

  • Formation : Master 2 en Droit Fiscal ou formation équivalente, avec CAPA obtenu
  • Expérience : entre 1 et 5 ans d’expérience en droit fiscal
  • Compétences : autonomie, rigueur, esprit d’équipe et goût prononcé pour le conseil
  • Qualités personnelles : capacités d’analyse, réactivité, sens du service client et excellent relationnel

Le poste est basé à Poitiers.

Le cabinet recherche avant tout une personne souhaitant s’inscrire dans la durée et construire un véritable projet professionnel au sein de l’équipe.

Pourquoi rejoindre le cabinet ?

  • Une structure stable et une équipe soudée
  • Un faible turnover
  • Des dossiers techniques et variés
  • Un environnement favorisant la montée en compétences et l’évolution
  • Un cadre de travail agréable et propice à l’épanouissement professionnel

Processus de recrutement

1. Premier échange confidentiel avec la consultante dédiée Adsearch
2. Entretien avec l’associée en charge du pôle


Le profil

Profil recherché

-Formation : Master 2 en Droit Fiscal ou formation équivalente, avec CAPA obtenu
-Expérience : entre 1 et 5 ans d’expérience en droit fiscal -Compétences : autonomie, rigueur, esprit d’équipe et goût prononcé pour le conseil
-Qualités personnelles : capacités d’analyse, réactivité, sens du service client et excellent relationnel

Le poste est basé à Poitiers.

Le cabinet recherche avant tout une personne souhaitant s’inscrire dans la durée et construire un véritable projet professionnel au sein de l’équipe.


Pourquoi rejoindre le cabinet ?

-Une structure stable et une équipe soudée
-Un faible turnover
-Des dossiers techniques et variés
-Un environnement favorisant la montée en compétences et l’évolution
-Un cadre de travail agréable et propice à l’épanouissement professionnel


Processus de recrutement

1. Premier échange confidentiel avec la consultante dédiée Adsearch
2. Entretien avec l’associée en charge du pôle

Publié le 24/08/2026
Avocat droit fiscal (H/F)

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    Les données recueillies à l’occasion de l’examen de votre candidature font l’objet d’un traitement informatique conformément à la réglementation relative à la protection des données destiné précisément à la gestion du processus de recrutement des futurs collaborateurs.
    Le Groupe Adéquat, en sa qualité de responsable de traitement, collecte et traite les informations présentes sur les documents que vous transmettez sur notre plateforme.

    Pourquoi nous traitons vos données ?
    Le traitement déployé par le service sourcing a pour fin la gestion du processus de recrutement, l’accomplissement des formalités obligatoires et l’alimentation du dossier administratif des candidats retenus.
    Si vous le souhaitez, les informations fournies pourront enrichir notre CVthèque ou servir à répondre à d’autres offres d’emploi.

    Quelles catégories de données sont collectées ?
    Pour répondre à ces finalités, seules des informations personnelles strictement nécessaires à l’appréciation de votre capacité à occuper l’emploi proposé vous seront demandées pendant la phase de sélection. À cette fin, nous vous demanderons des données relatives aux diplômes que vous avez obtenus, à vos expériences professionnelles, à vos compétences et aptitudes professionnelles en lien avec le poste proposé.
    Dans le cas où votre candidature serait retenue pour la conclusion d’un contrat, nous vous demanderons des informations et justificatifs nécessaires à l’accomplissement des formalités obligatoires.
    En postulant à nos offres, vous consentez au traitement de vos données à caractère personnel (article 6.1 a du RGPD).

    Pendant combien de temps nous conservons vos données ?
    Vos données ne seront pas conservées pour une durée allant au-delà de ce pour quoi elles sont collectées
    Afin d’effectuer le traitement mentionné ci-dessus, les données collectées sont susceptibles d’être communiquées aux filiales du Groupe Adéquat.

    Qui a accès à vos données ?
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