Exploitant Transport Manager (H/F)

13127 , Bouches-du-Rhône (13127)

Le poste

Vos principales responsabilités :

EN BREF – Exploitant Transport Manager (H/F) – Vitrolles (13) – Intérim puis CDI – 38 000 / 45 000 euros annuels bruts selon profil – Prise de poste rapide

Adsearch recherche pour un de ses clients, un grand groupe spécialisé dans le transport, de renommée internationale, un Exploitant Transport Manage (H/F).

Basé(e) sur le dépôt de Vitrolles, site de conditionnement / stockage / distribution de produits chimiques, vous serez rattaché(e) au Responsable Transport basé à ST-Herblain (44), et vous gérerez les dépôts de Vitrolles et Pointe de Contes (proche de Nice)

Vos missions quotidiennes seront de prendre en charge le management et la planification des opérations transport sur votre périmètre de responsabilité, dans le respect de la réglementation et de la sécurité, avec un objectif de qualité et d'utilisation efficiente des ressources disponibles (délais, coûts, qualité…). Vous managerez votre équipe de Conducteurs en flotte propre, et superviserez l'activité de livraison prestée aux SubContractors et 3PL.

Vos missions :

Manager une équipe de Conducteurs : conduire les entretiens professionnels et d'évaluation (bilans / objectifs), déterminer les besoins de formation, alerter son Responsable Transport en cas de problématique avec un Conducteur (sécurité, comportement…), et gérer les procédures disciplinaires de 1er niveau.
Être impliqué(e) dans le process de recrutement des Conducteurs, assurer l'intégration opérationnelle des nouveaux Conducteurs et la bonne réalisation de leur formation.
Animer le collectif avec le support du Responsable : réunions Conducteurs trimestrielles, …
Organiser l’activité opérationnelle des Conducteurs : planification des tournées de livraisons en fonction des carnets de commandes des clients tout en veillant à optimiser la gestion des moyens.
Être l’interface, de manière quotidienne, entre les clients, les transporteurs affrétés et l’ensemble des services de l’entreprise (Commerce, Approvisionnement, Dépôt, infos qualité / sécurité).
Contrôler la bonne réalisation des opérations réalisées par son équipe, traiter les questions des Conducteurs pendant leurs tournées et s’assurer du débriefing de retour de tournées.
Organiser l’activité de son équipe de Conducteurs dans le respect des temps de service et de la réglementation sociale, gérer le planning des Conducteurs et assurer le suivi des temps et des infractions.
S’assurer de la conformité et du bon état des équipements à disposition des Conducteurs, planifier et déclencher toutes les visites réglementaires et les opérations de maintenance des véhicules.
Assurer le pré-contrôle des factures (mécaniques et prestations de transport).

Le profil

Votre profil

De formation BTS/DUT TGP / TGI ou formation Supply Chain, vous avez au minimum 2 ans d’expérience sur une fonction similaire avec une expérience reconnue en management d’équipe.
Vous avez des connaissances réglementaires (législation sociale, transport matières dangereuses, véhicules).
Vous avez une forte sensibilité aux enjeux HSE.
Dynamique, organisé(e), rigoureux(se), autonome et réactif(ve), vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à gérer de nombreux dossiers/sujets en respectant les délais et en gérant les priorités.
Vous disposez d’une bonne aisance relationnelle, sens du service client, capacité d’écoute et savez faire preuve de recul et d’analyse quel que soit les circonstances.
Évoluant dans un environnement en pleine transformation, vous travaillez en équipe.
Vous maîtrisez les outils informatiques et notamment Excel et connaissez l’environnement d’un ERP, idéalement SAP et de l’outil de gestion de temps STS.

Avantages :

Le poste nécessite des déplacements d’un à deux jours tous les 15 jours sur Pointe de Contes (06 – proche Nice) avec le véhicule de service du dépôt.

Nous offrons les avantages suivants : forfait jour, RTT, horaires de journée, mutuelle, carte titres restaurants, épargne salariale et abondement.

Le process de recrutement :

- Premier entretien avec Adsearch, vous échangerez avec Antoine
- Deuxième entretien chez notre client

Les données recueillies à l’occasion de l’examen de votre candidature font l’objet d’un traitement informatique conformément à la réglementation relative à la protection des données destiné précisément à la gestion du processus de recrutement des futurs collaborateurs.
Le Groupe Adéquat, en sa qualité de responsable de traitement, collecte et traite les informations présentes sur les documents que vous transmettez sur notre plateforme.

Pourquoi nous traitons vos données ?
Le traitement déployé par le service sourcing a pour fin la gestion du processus de recrutement, l’accomplissement des formalités obligatoires et l’alimentation du dossier administratif des candidats retenus.
Si vous le souhaitez, les informations fournies pourront enrichir notre CVthèque ou servir à répondre à d’autres offres d’emploi.

Quelles catégories de données sont collectées ?
Pour répondre à ces finalités, seules des informations personnelles strictement nécessaires à l’appréciation de votre capacité à occuper l’emploi proposé vous seront demandées pendant la phase de sélection. À cette fin, nous vous demanderons des données relatives aux diplômes que vous avez obtenus, à vos expériences professionnelles, à vos compétences et aptitudes professionnelles en lien avec le poste proposé.
Dans le cas où votre candidature serait retenue pour la conclusion d’un contrat, nous vous demanderons des informations et justificatifs nécessaires à l’accomplissement des formalités obligatoires.
En postulant à nos offres, vous consentez au traitement de vos données à caractère personnel (article 6.1 a du RGPD).

Pendant combien de temps nous conservons vos données ?
Vos données ne seront pas conservées pour une durée allant au-delà de ce pour quoi elles sont collectées
Afin d’effectuer le traitement mentionné ci-dessus, les données collectées sont susceptibles d’être communiquées aux filiales du Groupe Adéquat.

Qui a accès à vos données ?
Votre dossier est traité de manière confidentielle. Seuls ont accès aux données à caractère personnel y figurant les responsables des services intéressés par votre candidature. En cas d’issue positive au processus de recrutement, le service sourcing sera amené à transmettre certaines des informations recueillies aux organismes informés de votre embauche.

Quels sont vos droits et comment les exercer ?
Conformément à la réglementation en vigueur, vous disposez d’un droit d’accès, de rectification, de suppression de vos données, et pouvez également demander la limitation du traitement. Vous disposez également d’un droit à la portabilité.
Pour exercer vos droits et nous interroger à l’adresse suivante : dpo@groupeadequat.fr
Si vous estimez, après nous avoir contactés, que vos droits ne sont pas respectés, vous pouvez adresser une réclamation à l’autorité de contrôle compétente.

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