Chef de Chantier TP/VRD (H/F)

Amiens , Oise (80000)

Le poste

Vos principales responsabilités :

En bref : Chef de chantier TP (H/F) – CDI – Amiens – Salaire selon profil – VRD, gestion de chantier, encadrement d’équipes

La division BTP de notre bureau de Rouen recherche pour son client un Chef de chantier TP (H/F).

Notre client est une PME spécialisée dans les travaux publics, en pleine expansion, qui intervient principalement sur des chantiers de voirie et réseaux divers (VRD). Elle souhaite renforcer ses équipes avec un professionnel expérimenté, capable de piloter ses chantiers au quotidien et d'assurer leur bon déroulement en coordination avec la direction.

Le poste est basé à Amiens, avec des déplacements sur les chantiers situés principalement dans la Somme et l’Oise.

VOS MISSIONS

Vous serez en charge des missions suivantes :

- Préparer les chantiers et assurer le suivi technique des travaux à court terme, en vous appuyant sur les plans d’exécution, les cadences et les délais fixés.
- Organiser les approvisionnements en matériaux, les commandes de fournitures et les besoins en matériel.
- Assurer l’implantation des chantiers conformément aux plans d’exécution, en veillant notamment au traçage, au repérage des réseaux et au balisage des zones de travaux.
- Coordonner les interventions des engins, des sous-traitants et des différentes équipes présentes sur le chantier.
- Encadrer et animer les équipes au quotidien, définir les objectifs de production et répartir les tâches selon les priorités.
- Établir les plannings et assurer le suivi administratif des équipes, notamment le pointage et les affectations.
- Veiller au respect des règles de sécurité, du PPSPS et des exigences environnementales tout au long des travaux.
- Suivre les dépenses liées aux matériaux et à la location de matériel, tout en maîtrisant les coûts et les délais.
- Assurer un reporting régulier auprès du conducteur de travaux et participer aux revues de chantier pour suivre l’avancement des opérations.
- Superviser le repli du chantier et veiller à la remise en état des lieux.


Le profil

PROFIL

Vous justifiez d’une expérience confirmée sur un poste similaire en travaux publics, idéalement dans le domaine des VRD. Vous maîtrisez la préparation et le suivi de chantier, l’organisation des moyens humains et matériels ainsi que l’encadrement d’équipes terrain.

Organisé et réactif, vous savez anticiper les besoins du chantier, gérer les imprévus et veiller au respect des objectifs de qualité, de coûts et de délais. Votre sens des responsabilités et votre vigilance en matière de sécurité vous permettent d’assurer le bon déroulement des opérations. Vous appréciez le travail de terrain et savez communiquer efficacement avec les équipes, le conducteur de travaux et les différents intervenants.

LES AVANTAGES CHEZ NOTRE CLIENT

- Un CDI au sein d’une PME en pleine expansion.
- Un poste responsabilisant, au cœur de la réalisation des chantiers.
- Un véhicule de société pour les déplacements sur les chantiers.
- Un téléphone portable professionnel.

LE PROCESS DE RECRUTEMENT

Premier entretien : avec notre consultant spécialisé.

Deuxième entretien : avec la RH du client.

Besoin d’un nouveau challenge ? Postulez à cette offre pour que nous échangions sur vos perspectives ! Pour toute information complémentaire, n'hésitez pas à contacter notre bureau le plus proche. Nos consultants seront ravis de répondre à vos questions. Et si vous souhaitez consulter l'ensemble des opportunités professionnelles que nous proposons, rendez-vous sur notre site adsearch.fr !
Publié le 13/10/2026
Chef de Chantier TP/VRD (H/F)

    Assurez-vous que votre numéro de téléphone est correctement formaté : +33 suivi du numéro sans le 0 initial (ex : +33612345678)
    pdf, jpeg, jpg, png, ppt, doc, docx, max. 2 Mo

    Les données recueillies à l’occasion de l’examen de votre candidature font l’objet d’un traitement informatique conformément à la réglementation relative à la protection des données destiné précisément à la gestion du processus de recrutement des futurs collaborateurs.
    Le Groupe Adéquat, en sa qualité de responsable de traitement, collecte et traite les informations présentes sur les documents que vous transmettez sur notre plateforme.

    Pourquoi nous traitons vos données ?
    Le traitement déployé par le service sourcing a pour fin la gestion du processus de recrutement, l’accomplissement des formalités obligatoires et l’alimentation du dossier administratif des candidats retenus.
    Si vous le souhaitez, les informations fournies pourront enrichir notre CVthèque ou servir à répondre à d’autres offres d’emploi.

    Quelles catégories de données sont collectées ?
    Pour répondre à ces finalités, seules des informations personnelles strictement nécessaires à l’appréciation de votre capacité à occuper l’emploi proposé vous seront demandées pendant la phase de sélection. À cette fin, nous vous demanderons des données relatives aux diplômes que vous avez obtenus, à vos expériences professionnelles, à vos compétences et aptitudes professionnelles en lien avec le poste proposé.
    Dans le cas où votre candidature serait retenue pour la conclusion d’un contrat, nous vous demanderons des informations et justificatifs nécessaires à l’accomplissement des formalités obligatoires.
    En postulant à nos offres, vous consentez au traitement de vos données à caractère personnel (article 6.1 a du RGPD).

    Pendant combien de temps nous conservons vos données ?
    Vos données ne seront pas conservées pour une durée allant au-delà de ce pour quoi elles sont collectées
    Afin d’effectuer le traitement mentionné ci-dessus, les données collectées sont susceptibles d’être communiquées aux filiales du Groupe Adéquat.

    Qui a accès à vos données ?
    Votre dossier est traité de manière confidentielle. Seuls ont accès aux données à caractère personnel y figurant les responsables des services intéressés par votre candidature. En cas d’issue positive au processus de recrutement, le service sourcing sera amené à transmettre certaines des informations recueillies aux organismes informés de votre embauche.

    Quels sont vos droits et comment les exercer ?
    Conformément à la réglementation en vigueur, vous disposez d’un droit d’accès, de rectification, de suppression de vos données, et pouvez également demander la limitation du traitement. Vous disposez également d’un droit à la portabilité.
    Pour exercer vos droits et nous interroger à l’adresse suivante : dpo@groupeadequat.fr
    Si vous estimez, après nous avoir contactés, que vos droits ne sont pas respectés, vous pouvez adresser une réclamation à l’autorité de contrôle compétente.

    Ce site est protégé par reCAPTCHA, la politique de confidentialité et les conditions d’utilisation de Google s’appliquent.

    Offre enregistrée
    Retrouvez-le dans la section « Espace Candidat > Vos favoris »