Juriste en Droit des Affaires (H/F)

Colmar , Haut-Rhin (68000)

Le poste

Vos principales responsabilités :

En bref : Juriste confirmé en droit des sociétés H/F – CDI – Alsace (présentiel) – 30k€ à 36k€ brut/an – Droit des sociétés, droit des affaires, conseil client, opérations exceptionnelles.

La division Audit, Expertise-Comptable de notre bureau Adsearch Strasbourg recherche pour son client, cabinet d’expertise comptable implanté en Alsace depuis plus de 40 ans et reconnu pour son projet d’entreprise fondé sur l’entraide et la proximité, un Juriste confirmé en droit des sociétés (H/F) pour rejoindre son équipe juridique.

Vous travaillez en autonomie sur un portefeuille de clients, en collaboration étroite avec le responsable de groupe et une équipe juridique composée de trois juristes et d’un assistant.

VOS MISSIONS

Vous serez en charge des missions suivantes :

- Assurer le suivi juridique courant d’un portefeuille de sociétés : constitution, rédaction d’actes, approbation des comptes, formalités et mise à jour des documents associés
- Conseiller et accompagner vos clients sur leurs problématiques courantes en droit des sociétés, avec une approche claire et opérationnelle
- Traiter des opérations exceptionnelles à plus forte valeur ajoutée : cessions de titres et/ou de fonds de commerce, restructurations, fusions, opérations sur le capital et autres dossiers complexes
- Participer, avec le responsable de groupe, au développement des missions juridiques du cabinet et à la montée en technicité sur de nouveaux sujets
- Contribuer au développement de nouvelles prestations en droit des affaires (conditions générales de vente, contrats commerciaux et sujets connexes) et participer aux échanges internes
- Réaliser des recherches juridiques et fiscales en support des dossiers et opérations confiés, afin de sécuriser les décisions

Le profil

PROFIL

Vous êtes titulaire d’un Master 2 en droit des affaires / droit des sociétés ou d’une formation juridique équivalente.

Vous justifiez d’une expérience d’au moins 3 ans sur un poste similaire, et vous êtes autonome sur la gestion d’opérations courantes. Vous savez gérer plusieurs dossiers et interlocuteurs, identifier les priorités et organiser votre activité.

Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens du service et votre capacité d’adaptation, ainsi que pour votre esprit d’équipe et votre curiosité professionnelle.

LES AVANTAGES CHEZ NOTRE CLIENT

- Flextime
- RTT
- Intéressement et participation
- Réduction tarifaires
- Travail à domicile occasionnel
- Travail en présentiel avec des échanges favorisés au sein d’une équipe juridique structurée

LE PROCESS DE RECRUTEMENT

- Premier entretien : avec notre consultant spécialisé
- Deuxième entretien : avec l'expert-comptable du cabinet

Besoin d’un nouveau challenge ? Postulez à cette offre pour que nous échangions sur vos perspectives !
Et si vous souhaitez consulter l’ensemble des opportunités professionnelles que nous proposons, rendez-vous sur notre site adsearch.fr !

Les données recueillies à l’occasion de l’examen de votre candidature font l’objet d’un traitement informatique conformément à la réglementation relative à la protection des données destiné précisément à la gestion du processus de recrutement des futurs collaborateurs.
Le Groupe Adéquat, en sa qualité de responsable de traitement, collecte et traite les informations présentes sur les documents que vous transmettez sur notre plateforme.

Pourquoi nous traitons vos données ?
Le traitement déployé par le service sourcing a pour fin la gestion du processus de recrutement, l’accomplissement des formalités obligatoires et l’alimentation du dossier administratif des candidats retenus.
Si vous le souhaitez, les informations fournies pourront enrichir notre CVthèque ou servir à répondre à d’autres offres d’emploi.

Quelles catégories de données sont collectées ?
Pour répondre à ces finalités, seules des informations personnelles strictement nécessaires à l’appréciation de votre capacité à occuper l’emploi proposé vous seront demandées pendant la phase de sélection. À cette fin, nous vous demanderons des données relatives aux diplômes que vous avez obtenus, à vos expériences professionnelles, à vos compétences et aptitudes professionnelles en lien avec le poste proposé.
Dans le cas où votre candidature serait retenue pour la conclusion d’un contrat, nous vous demanderons des informations et justificatifs nécessaires à l’accomplissement des formalités obligatoires.
En postulant à nos offres, vous consentez au traitement de vos données à caractère personnel (article 6.1 a du RGPD).

Pendant combien de temps nous conservons vos données ?
Vos données ne seront pas conservées pour une durée allant au-delà de ce pour quoi elles sont collectées
Afin d’effectuer le traitement mentionné ci-dessus, les données collectées sont susceptibles d’être communiquées aux filiales du Groupe Adéquat.

Qui a accès à vos données ?
Votre dossier est traité de manière confidentielle. Seuls ont accès aux données à caractère personnel y figurant les responsables des services intéressés par votre candidature. En cas d’issue positive au processus de recrutement, le service sourcing sera amené à transmettre certaines des informations recueillies aux organismes informés de votre embauche.

Quels sont vos droits et comment les exercer ?
Conformément à la réglementation en vigueur, vous disposez d’un droit d’accès, de rectification, de suppression de vos données, et pouvez également demander la limitation du traitement. Vous disposez également d’un droit à la portabilité.
Pour exercer vos droits et nous interroger à l’adresse suivante : dpo@groupeadequat.fr
Si vous estimez, après nous avoir contactés, que vos droits ne sont pas respectés, vous pouvez adresser une réclamation à l’autorité de contrôle compétente.

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