Comptable Copropriétés H/F – CDI – Pau – 24/35K€ Junior accepté

En bref : CDI • Pau • 27/35K€ • Immobilier • Copropriété • Comptabilité syndic • Gestion comptable

Vous êtes Comptable Copropriétés et souhaitez rejoindre une structure à taille humaine, reconnue pour la qualité de son portefeuille et son environnement de travail serein ? Cette opportunité pourrait bien être votre prochain challenge !

Julie, notre consultante spécialisée dans les métiers de l’immobilier, recrute pour son partenaire un(e) Comptable Copropriété H/F en CDI à Pau.

VOS MISSIONS

Rattaché(e) à l’équipe syndic, vous êtes en charge de la gestion comptable d’un portefeuille de copropriétés et contribuez à la bonne tenue des comptes.

À ce titre, vos principales missions seront :

Assurer la tenue comptable des copropriétés de votre portefeuille
Enregistrer et contrôler les différentes opérations comptables
Réaliser les rapprochements bancaires
Assurer le suivi des encaissements, règlements et factures
Préparer les appels de fonds et assurer leur suivi
Contrôler et suivre les comptes copropriétaires
Participer à la préparation des situations comptables et clôtures d’exercice
Assurer le suivi des régularisations et des comptes fournisseurs
Préparer les éléments nécessaires aux assemblées générales
Être en lien avec les gestionnaires de copropriété, les copropriétaires et les différents interlocuteurs comptables

L’objectif : garantir une comptabilité fiable, rigoureuse et transparente pour les copropriétés dont vous avez la charge.

Le profil

VOTRE PROFIL

Vous justifiez d’une expérience d’au moins 3 ans en comptabilité de copropriété / syndic.

Vous maîtrisez les spécificités de la comptabilité syndic et êtes à l’aise avec la gestion d’un portefeuille de copropriétés.

Vous êtes reconnu(e) pour votre :

Rigueur et votre sens du détail
Organisation et capacité à gérer les priorités
Autonomie
Esprit d’analyse
Aisance relationnelle et goût du travail en équipe

Vous recherchez une structure dans laquelle vous pourrez vous investir durablement, avec un portefeuille qualitatif et un véritable équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle ? Ne cherchez plus !

LES AVANTAGES

Notre partenaire vous propose :

Une ambiance de travail sereine et collaborative
Un portefeuille qualitatif et sain
Des locaux modernes
Un réel respect de l’équilibre vie professionnelle / vie personnelle
Des moments de convivialité : afterworks, déjeuners d’équipe, etc.

LE PROCESS DE RECRUTEMENT

Un processus simple et transparent :

1) Premier entretien avec Julie, notre consultante spécialisée dans les métiers de l’immobilier

2) Deuxième entretien avec le gérant

Prêt(e) à relever un nouveau challenge ?

Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, travailler sur un portefeuille de copropriétés de qualité et évoluer dans un environnement bienveillant ?

Postulez dès maintenant !

Julie vous accompagnera tout au long du processus et échangera avec vous sur cette opportunité ainsi que sur vos perspectives professionnelles.

Pour découvrir l’ensemble de nos opportunités, rendez-vous sur adsearch.fr.

Les données recueillies à l’occasion de l’examen de votre candidature font l’objet d’un traitement informatique conformément à la réglementation relative à la protection des données destiné précisément à la gestion du processus de recrutement des futurs collaborateurs.
Le Groupe Adéquat, en sa qualité de responsable de traitement, collecte et traite les informations présentes sur les documents que vous transmettez sur notre plateforme.

Pourquoi nous traitons vos données ?
Le traitement déployé par le service sourcing a pour fin la gestion du processus de recrutement, l’accomplissement des formalités obligatoires et l’alimentation du dossier administratif des candidats retenus.
Si vous le souhaitez, les informations fournies pourront enrichir notre CVthèque ou servir à répondre à d’autres offres d’emploi.

Quelles catégories de données sont collectées ?
Pour répondre à ces finalités, seules des informations personnelles strictement nécessaires à l’appréciation de votre capacité à occuper l’emploi proposé vous seront demandées pendant la phase de sélection. À cette fin, nous vous demanderons des données relatives aux diplômes que vous avez obtenus, à vos expériences professionnelles, à vos compétences et aptitudes professionnelles en lien avec le poste proposé.
Dans le cas où votre candidature serait retenue pour la conclusion d’un contrat, nous vous demanderons des informations et justificatifs nécessaires à l’accomplissement des formalités obligatoires.
En postulant à nos offres, vous consentez au traitement de vos données à caractère personnel (article 6.1 a du RGPD).

Pendant combien de temps nous conservons vos données ?
Vos données ne seront pas conservées pour une durée allant au-delà de ce pour quoi elles sont collectées
Afin d’effectuer le traitement mentionné ci-dessus, les données collectées sont susceptibles d’être communiquées aux filiales du Groupe Adéquat.

Qui a accès à vos données ?
Votre dossier est traité de manière confidentielle. Seuls ont accès aux données à caractère personnel y figurant les responsables des services intéressés par votre candidature. En cas d’issue positive au processus de recrutement, le service sourcing sera amené à transmettre certaines des informations recueillies aux organismes informés de votre embauche.

Quels sont vos droits et comment les exercer ?
Conformément à la réglementation en vigueur, vous disposez d’un droit d’accès, de rectification, de suppression de vos données, et pouvez également demander la limitation du traitement. Vous disposez également d’un droit à la portabilité.
Pour exercer vos droits et nous interroger à l’adresse suivante : dpo@groupeadequat.fr
Si vous estimez, après nous avoir contactés, que vos droits ne sont pas respectés, vous pouvez adresser une réclamation à l’autorité de contrôle compétente.

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Comptable copropriétés (H/F)

Le poste

Vos principales responsabilités :