Responsable Usinage (H/F)

Grenoble , Isère (38000)

Le poste

Vos principales responsabilités :

En bref : Responsable Usinage H/F – CDI – Grenoble (38) – 50 à 60 k€ + Variable – Management 20 pers. – Métallurgie Aéro & Énergie – Expertise Tournage/Fraisage

La division Industrie & Ingénierie d’Adsearch recrute pour son client, un acteur majeur de la métallurgie de pointe (secteurs Énergie et Aéronautique), un Responsable Usinage (H/F) en CDI à Grenoble (38). Vous prenez la tête d'un pôle de production stratégique dans un environnement où la précision technique rencontre des enjeux de management d'envergure.

Vos missions

Rattaché(e) à la Direction de Production, vous pilotez l'atelier d'usinage et assurez la performance globale de votre secteur. Vous managez une équipe pluridisciplinaire d'environ 20 collaborateurs (15 Tourneurs/Fraiseurs et 4 personnes en finition).

Votre mission s'articule autour de trois piliers :

Pilotage de la Production : Organiser et superviser la charge de travail (petite et grande série) pour garantir le respect des délais (OTD) et des standards de qualité élevés propres à l'aéro et l'énergie.
Management & Développement : Encadrer vos équipes au quotidien (planning, entretiens, polyvalence). Vous agissez en véritable coach pour faire monter en compétences vos techniciens et maintenir un climat social positif et productif.
Expertise Technique & Amélioration : Valider les choix techniques complexes, optimiser les gammes d'usinage et piloter des projets d'amélioration continue (LEAN, 5S) pour gagner en productivité et réduire les non-conformités.

Le profil

Profil recherché

Nous recherchons un profil de terrain, capable de parler "technique" avec ses équipes tout en ayant la hauteur de vue d'un manager de pôle.

Parcours : Vous êtes soit un Manager de production confirmé, soit un Technicien usinage aguerri (expert en tournage/fraisage CN) avec une forte prédisposition naturelle au commandement et à l'organisation.
Compétences : Vous maîtrisez parfaitement les contraintes de l'usinage sur métaux (acier, inox, alliages) et les outils de pilotage de production (ERP, indicateurs de performance).
Personnalité : Leadership affirmé, sens des responsabilités et capacité à prendre des décisions dans un flux tendu. Votre aisance relationnelle vous permet de fédérer vos équipes autour des objectifs de l'entreprise.

Conditions & Avantages

Contrat : CDI – Temps plein.
Rémunération : Fixe de 50 à 60 k€ bruts/an + part variable (selon profil et expérience).
Localisation : Grenoble (38).
Le "plus" : Un poste clé avec une forte autonomie de décision au sein d'une structure industrielle solide et reconnue pour son savoir-faire sur des composants critiques.

Process de recrutement

Entretien approfondi avec votre consultant Adsearch pour valider l'adéquation de votre parcours.
Rencontre avec la Direction du site et visite de l'atelier pour découvrir votre futur environnement de travail.

Vous êtes prêt(e) à relever un défi managérial et technique au cœur des montagnes ? Postulez dès maintenant !

Les données recueillies à l’occasion de l’examen de votre candidature font l’objet d’un traitement informatique conformément à la réglementation relative à la protection des données destiné précisément à la gestion du processus de recrutement des futurs collaborateurs.
Le Groupe Adéquat, en sa qualité de responsable de traitement, collecte et traite les informations présentes sur les documents que vous transmettez sur notre plateforme.

Pourquoi nous traitons vos données ?
Le traitement déployé par le service sourcing a pour fin la gestion du processus de recrutement, l’accomplissement des formalités obligatoires et l’alimentation du dossier administratif des candidats retenus.
Si vous le souhaitez, les informations fournies pourront enrichir notre CVthèque ou servir à répondre à d’autres offres d’emploi.

Quelles catégories de données sont collectées ?
Pour répondre à ces finalités, seules des informations personnelles strictement nécessaires à l’appréciation de votre capacité à occuper l’emploi proposé vous seront demandées pendant la phase de sélection. À cette fin, nous vous demanderons des données relatives aux diplômes que vous avez obtenus, à vos expériences professionnelles, à vos compétences et aptitudes professionnelles en lien avec le poste proposé.
Dans le cas où votre candidature serait retenue pour la conclusion d’un contrat, nous vous demanderons des informations et justificatifs nécessaires à l’accomplissement des formalités obligatoires.
En postulant à nos offres, vous consentez au traitement de vos données à caractère personnel (article 6.1 a du RGPD).

Pendant combien de temps nous conservons vos données ?
Vos données ne seront pas conservées pour une durée allant au-delà de ce pour quoi elles sont collectées
Afin d’effectuer le traitement mentionné ci-dessus, les données collectées sont susceptibles d’être communiquées aux filiales du Groupe Adéquat.

Qui a accès à vos données ?
Votre dossier est traité de manière confidentielle. Seuls ont accès aux données à caractère personnel y figurant les responsables des services intéressés par votre candidature. En cas d’issue positive au processus de recrutement, le service sourcing sera amené à transmettre certaines des informations recueillies aux organismes informés de votre embauche.

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