COLLABORATEUR COMPTABLE (H/F)

Agen , Lot-et-Garonne (47000)

Le poste

Vos principales responsabilités :

Collaborateur Comptable H/F – CDI – Agen

Votre environnement
Dans le cadre de sa croissance, un cabinet d’expertise comptable à dimension régionale recherche un Collaborateur Comptable H/F en CDI pour renforcer ses équipes à Agen.

Au sein du pôle expertise, vous êtes accompagné(e) par un chef de mission et intervenez sur un portefeuille clients varié. La production comptable courante étant déjà traitée, vous vous concentrez sur des missions à forte valeur technique.

Vos missions au quotidien

- Révision des dossiers comptables
- Élaboration des comptes annuels
- Production des liasses fiscales
- Conseil et accompagnement des clients dans leur gestion
- Participation à la mise en place d’outils de pilotage (prévisionnels, tableaux de bord)

 


Le profil

Le profil recherché

- Formation en comptabilité (BTS CG, DCG, DSCG, Master CCA ou DEC en cours/obtenu)
- Première expérience significative en cabinet (minimum 1 an hors alternance)
- Envie de progresser dans un environnement responsabilisant
- Esprit d’équipe et sens du service client

Ce que propose le cabinet

- Rémunération évolutive selon votre expérience
- Primes et avantages (tickets restaurant)
- RTT
- Organisation du travail flexible favorisant l’équilibre vie pro / perso
- Ambiance de travail conviviale avec une forte cohésion d’équipe (événements internes réguliers)
- Réelles perspectives d’évolution

Rémunération

- Entre 35 000 € et 40 000 € brut annuel fixe selon profil

Processus de recrutement

- Premier échange avec une consultante spécialisée Adsearch
- Entretien avec l’expert-comptable dirigeant

Vous souhaitez intégrer un cabinet dynamique, où l’autonomie et l’esprit d’équipe sont valorisés ? Transmettez-nous votre candidature en toute confidentialité.

Publié le 19/06/2026
COLLABORATEUR COMPTABLE (H/F)

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    Les données recueillies à l’occasion de l’examen de votre candidature font l’objet d’un traitement informatique conformément à la réglementation relative à la protection des données destiné précisément à la gestion du processus de recrutement des futurs collaborateurs.
    Le Groupe Adéquat, en sa qualité de responsable de traitement, collecte et traite les informations présentes sur les documents que vous transmettez sur notre plateforme.

    Pourquoi nous traitons vos données ?
    Le traitement déployé par le service sourcing a pour fin la gestion du processus de recrutement, l’accomplissement des formalités obligatoires et l’alimentation du dossier administratif des candidats retenus.
    Si vous le souhaitez, les informations fournies pourront enrichir notre CVthèque ou servir à répondre à d’autres offres d’emploi.

    Quelles catégories de données sont collectées ?
    Pour répondre à ces finalités, seules des informations personnelles strictement nécessaires à l’appréciation de votre capacité à occuper l’emploi proposé vous seront demandées pendant la phase de sélection. À cette fin, nous vous demanderons des données relatives aux diplômes que vous avez obtenus, à vos expériences professionnelles, à vos compétences et aptitudes professionnelles en lien avec le poste proposé.
    Dans le cas où votre candidature serait retenue pour la conclusion d’un contrat, nous vous demanderons des informations et justificatifs nécessaires à l’accomplissement des formalités obligatoires.
    En postulant à nos offres, vous consentez au traitement de vos données à caractère personnel (article 6.1 a du RGPD).

    Pendant combien de temps nous conservons vos données ?
    Vos données ne seront pas conservées pour une durée allant au-delà de ce pour quoi elles sont collectées
    Afin d’effectuer le traitement mentionné ci-dessus, les données collectées sont susceptibles d’être communiquées aux filiales du Groupe Adéquat.

    Qui a accès à vos données ?
    Votre dossier est traité de manière confidentielle. Seuls ont accès aux données à caractère personnel y figurant les responsables des services intéressés par votre candidature. En cas d’issue positive au processus de recrutement, le service sourcing sera amené à transmettre certaines des informations recueillies aux organismes informés de votre embauche.

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