Responsable Comptabilité Mandant (H/F)

Nantes , Loire-Atlantique (44000)

Le poste

Vos principales responsabilités :

EN BREF : Responsable Comptabilité Mandant (H/F) – CDI – Nantes – 40/50K€ brut annuel – management d’équipe, comptabilité mandant, copropriété, pilotage des process

Le cabinet Adsearch recrute pour l’un de ses clients, un acteur reconnu dans la gestion et l’administration immobilière. Dans le cadre de l’évolution de son organisation et du renforcement de ses équipes, notre partenaire recherche un Responsable Comptabilité Mandant (H/F) afin d’encadrer l’activité comptable d'administration de biens et d’accompagner les équipes dans un contexte de transformation des outils et des process.

VOS PRINCIPALES MISSIONS :

Encadrer, animer et accompagner une équipe comptable dans le suivi quotidien des dossiers
Garantir la fiabilité des opérations comptables liées aux mandats de gestion (trésorerie, honoraires, suivi des comptes)
Piloter le recouvrement des créances et suivre les dossiers contentieux en lien avec les parties prenantes
Contribuer à l’amélioration des procédures internes et participer à la mise en place de nouveaux outils métiers
Gérer un portefeuille de copropriétés en propre et intervenir sur les situations comptables complexes

Le profil

VOTRE PROFIL :
Vous justifiez d’une expérience confirmée en comptabilité immobilière, idéalement acquise dans un environnement d’administration de biens (copropriété et ou gestion locative).

Vous avez déjà encadré une équipe ou souhaitez évoluer vers des fonctions managériales. Votre sens de l’organisation, votre rigueur et votre capacité à prioriser vous permettent de gérer efficacement des sujets variés.

À l’aise dans la communication écrite et orale, vous savez interagir avec différents interlocuteurs (équipes internes, copropriétaires, partenaires externes) et apporter des réponses claires et adaptées.

Vous appréciez les environnements en évolution et êtes force de proposition pour améliorer les outils, les process et la qualité de service.

LES AVANTAGES CHEZ NOTRE CLIENT :

Intégrer un groupe solide et reconnu dans son secteur
Un environnement de travail structuré et collaboratif
Des responsabilités managériales et des missions variées
Un contexte dynamique offrant des perspectives d’évolution

LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :

Un entretien avec notre consultant Hugo, spécialiste en Immobilier
Un entretien téléphonique avec le service RH
Un ou deux entretien (s) avec la direction

Besoin d’un nouveau challenge ? Postulez à cette offre pour que nous échangions sur vos perspectives !

Pour toute information complémentaire, n'hésitez pas à contacter notre bureau de Nantes. Nos consultants seront ravis de répondre à vos questions. Et si vous souhaitez consulter l'ensemble des opportunités professionnelles que nous proposons, rendez-vous sur notre site adsearch.fr !

Les données recueillies à l’occasion de l’examen de votre candidature font l’objet d’un traitement informatique conformément à la réglementation relative à la protection des données destiné précisément à la gestion du processus de recrutement des futurs collaborateurs.
Le Groupe Adéquat, en sa qualité de responsable de traitement, collecte et traite les informations présentes sur les documents que vous transmettez sur notre plateforme.

Pourquoi nous traitons vos données ?
Le traitement déployé par le service sourcing a pour fin la gestion du processus de recrutement, l’accomplissement des formalités obligatoires et l’alimentation du dossier administratif des candidats retenus.
Si vous le souhaitez, les informations fournies pourront enrichir notre CVthèque ou servir à répondre à d’autres offres d’emploi.

Quelles catégories de données sont collectées ?
Pour répondre à ces finalités, seules des informations personnelles strictement nécessaires à l’appréciation de votre capacité à occuper l’emploi proposé vous seront demandées pendant la phase de sélection. À cette fin, nous vous demanderons des données relatives aux diplômes que vous avez obtenus, à vos expériences professionnelles, à vos compétences et aptitudes professionnelles en lien avec le poste proposé.
Dans le cas où votre candidature serait retenue pour la conclusion d’un contrat, nous vous demanderons des informations et justificatifs nécessaires à l’accomplissement des formalités obligatoires.
En postulant à nos offres, vous consentez au traitement de vos données à caractère personnel (article 6.1 a du RGPD).

Pendant combien de temps nous conservons vos données ?
Vos données ne seront pas conservées pour une durée allant au-delà de ce pour quoi elles sont collectées
Afin d’effectuer le traitement mentionné ci-dessus, les données collectées sont susceptibles d’être communiquées aux filiales du Groupe Adéquat.

Qui a accès à vos données ?
Votre dossier est traité de manière confidentielle. Seuls ont accès aux données à caractère personnel y figurant les responsables des services intéressés par votre candidature. En cas d’issue positive au processus de recrutement, le service sourcing sera amené à transmettre certaines des informations recueillies aux organismes informés de votre embauche.

Quels sont vos droits et comment les exercer ?
Conformément à la réglementation en vigueur, vous disposez d’un droit d’accès, de rectification, de suppression de vos données, et pouvez également demander la limitation du traitement. Vous disposez également d’un droit à la portabilité.
Pour exercer vos droits et nous interroger à l’adresse suivante : dpo@groupeadequat.fr
Si vous estimez, après nous avoir contactés, que vos droits ne sont pas respectés, vous pouvez adresser une réclamation à l’autorité de contrôle compétente.

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