Automaticien (H/F)

grenoble , Isère (38100)

Le poste

Vos principales responsabilités :

En bref : Automaticien H/F – CDI – Grenoble (38) – Industrie de process – Rémunération attractive + intéressement & participation

La division Industrie & Ingénierie d’Adsearch recrute pour son client, acteur industriel historique implanté en région grenobloise, un Automaticien (H/F) en CDI.

Entreprise industrielle d’environ 180 collaborateurs, spécialisée dans un environnement de production à feu continu et orientée qualité haut de gamme,

Rattaché(e) au Responsable Maintenance du site, vous intervenez en lien étroit avec les responsables de production afin d’optimiser, moderniser et fiabiliser l’outil industriel.

À ce titre, vous êtes en charge de :

Fiabiliser le fonctionnement des équipements de production (réduction des arrêts et pannes récurrentes)
Identifier, analyser et traiter les anomalies et dysfonctionnements
Définir les cahiers des charges des projets d’automatisation avec les équipes production
Concevoir, programmer et intégrer les systèmes automatisés (automates, réseaux, supervision)
Assurer le suivi et l’évolution des systèmes de contrôle-commande
Intervenir en tant que chef de projet sur des missions d’amélioration ou d’investissement
Accompagner le service électrique sur les sujets automatisme et régulation
Préparer les arrêts programmés selon le planning annuel
Mettre à jour la documentation technique et les bases de données
Consulter les fournisseurs et réaliser les demandes d’achats via ERP
Participer aux études techniques dans le cadre de projets industriels

Vous évoluez dans un environnement industriel exigeant, où la sécurité, la qualité et la performance sont des priorités.

Le profil

Profil recherché

De formation Bac+3 à Bac+5 en automatisme, électrotechnique ou génie industriel, vous justifiez de 3 à 5 ans d’expérience minimum sur un poste similaire en industrie de process.

Vous maîtrisez :

Les technologies et langages d’automatisme
Les systèmes de contrôle-commande
La gestion de projets techniques
Les outils GMAO
Les habilitations électriques BT/HT
L’anglais technique

Autonome, structuré(e) et réactif(ve), vous savez gérer les priorités et travailler en transverse avec les équipes production.
Votre esprit d’initiative et votre capacité d’analyse feront la différence.

CDI – Temps plein
Poste basé à Grenoble
Astreintes après période d’intégration

Rémunération selon profil comprenant :

Gratification annuelle
Intéressement
Participation
Avantages sociaux (CSE, mutuelle, prévoyance)

Premier entretien avec un consultant Adsearch
Entretien avec la Direction Maintenance
Visite de site

Les données recueillies à l’occasion de l’examen de votre candidature font l’objet d’un traitement informatique conformément à la réglementation relative à la protection des données destiné précisément à la gestion du processus de recrutement des futurs collaborateurs.
Le Groupe Adéquat, en sa qualité de responsable de traitement, collecte et traite les informations présentes sur les documents que vous transmettez sur notre plateforme.

Pourquoi nous traitons vos données ?
Le traitement déployé par le service sourcing a pour fin la gestion du processus de recrutement, l’accomplissement des formalités obligatoires et l’alimentation du dossier administratif des candidats retenus.
Si vous le souhaitez, les informations fournies pourront enrichir notre CVthèque ou servir à répondre à d’autres offres d’emploi.

Quelles catégories de données sont collectées ?
Pour répondre à ces finalités, seules des informations personnelles strictement nécessaires à l’appréciation de votre capacité à occuper l’emploi proposé vous seront demandées pendant la phase de sélection. À cette fin, nous vous demanderons des données relatives aux diplômes que vous avez obtenus, à vos expériences professionnelles, à vos compétences et aptitudes professionnelles en lien avec le poste proposé.
Dans le cas où votre candidature serait retenue pour la conclusion d’un contrat, nous vous demanderons des informations et justificatifs nécessaires à l’accomplissement des formalités obligatoires.
En postulant à nos offres, vous consentez au traitement de vos données à caractère personnel (article 6.1 a du RGPD).

Pendant combien de temps nous conservons vos données ?
Vos données ne seront pas conservées pour une durée allant au-delà de ce pour quoi elles sont collectées
Afin d’effectuer le traitement mentionné ci-dessus, les données collectées sont susceptibles d’être communiquées aux filiales du Groupe Adéquat.

Qui a accès à vos données ?
Votre dossier est traité de manière confidentielle. Seuls ont accès aux données à caractère personnel y figurant les responsables des services intéressés par votre candidature. En cas d’issue positive au processus de recrutement, le service sourcing sera amené à transmettre certaines des informations recueillies aux organismes informés de votre embauche.

Quels sont vos droits et comment les exercer ?
Conformément à la réglementation en vigueur, vous disposez d’un droit d’accès, de rectification, de suppression de vos données, et pouvez également demander la limitation du traitement. Vous disposez également d’un droit à la portabilité.
Pour exercer vos droits et nous interroger à l’adresse suivante : dpo@groupeadequat.fr
Si vous estimez, après nous avoir contactés, que vos droits ne sont pas respectés, vous pouvez adresser une réclamation à l’autorité de contrôle compétente.

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