Chargé d'études électricité automatisme (H/F)

Chargé d’études électricité automatisme (H/F)

Bordeaux , Gironde (33000)

Le poste

Vos principales responsabilités :

En bref : Chargé d'Étude Exécution Travaux Électricité Automatisme (H/F) – CDI – Bordeaux – 30/35 k€ – Électricité, Automatisme, CVC, Bureau d'étude.

Notre consultant spécialisé Aurélien recherche pour son client, société de génie climatique et énergétique, un Chargé d'Étude Exécution Travaux Électricité Automatisme lié au CVC (H/F) sur Bordeaux.

VOS MISSIONS

Vous intégrerez une équipe avec une bonne ambiance. Vous aurez l’occasion de travailler sur des sujets variés et complexes.

Vous serez en charge des missions suivantes :

- Analyser les besoins du client, les cahiers des charges de nos lots et des autres lots, et faire un état de nos prestations et des limites de prestations.

- Arrêter la solution technique la mieux adaptée, afin d'obtenir le rendement maximal de l'opération.

- Faire les consultations de matériel de régulation auprès des partenaires intégrateurs et élaborer les schémas électriques du projet (armoires, coffrets).

- Participer aux réunions avec la maîtrise d’œuvre, durant tout le temps des études exécution.

Le profil

PROFIL

Pour réussir vos missions de Chargé d'Étude Exécution Travaux Électricité Automatisme (H/F), vous êtes issu d’une formation de Technicien Supérieur (BAC +2/3) et pouvez justifier d’une expérience de 2 années sur un poste similaire.
Vous maîtrisez les logiciels AUTOCAD, SEE ELECTRICAL, CANECO, Word et Excel. Vous êtes dynamique, rigoureux, et avez un esprit de synthèse. Vous faites preuve de curiosité et de proactivité.

LES AVANTAGES CHEZ NOTRE CLIENT

- Intéressement et participation

- Mutuelle santé groupe avec une prise en charge du coût par l’entreprise

- Carte Tickets restaurants

- Voiture de service

LE PROCESS DE RECRUTEMENT

- Premier entretien : avec notre consultant spécialisé

- Deuxième entretien : avec le Directeur régional

Besoin d’un nouveau challenge ? Postulez à cette offre pour que nous échangions sur vos perspectives ! Pour toute information complémentaire, n'hésitez pas à contacter notre bureau le plus proche. Nos consultants seront ravis de répondre à vos questions. Et si vous souhaitez consulter l'ensemble des opportunités professionnelles que nous proposons, rendez-vous sur notre site adsearch.fr !

Les données recueillies à l’occasion de l’examen de votre candidature font l’objet d’un traitement informatique conformément à la réglementation relative à la protection des données destiné précisément à la gestion du processus de recrutement des futurs collaborateurs.
Le Groupe Adéquat, en sa qualité de responsable de traitement, collecte et traite les informations présentes sur les documents que vous transmettez sur notre plateforme.

Pourquoi nous traitons vos données ?
Le traitement déployé par le service sourcing a pour fin la gestion du processus de recrutement, l’accomplissement des formalités obligatoires et l’alimentation du dossier administratif des candidats retenus.
Si vous le souhaitez, les informations fournies pourront enrichir notre CVthèque ou servir à répondre à d’autres offres d’emploi.

Quelles catégories de données sont collectées ?
Pour répondre à ces finalités, seules des informations personnelles strictement nécessaires à l’appréciation de votre capacité à occuper l’emploi proposé vous seront demandées pendant la phase de sélection. À cette fin, nous vous demanderons des données relatives aux diplômes que vous avez obtenus, à vos expériences professionnelles, à vos compétences et aptitudes professionnelles en lien avec le poste proposé.
Dans le cas où votre candidature serait retenue pour la conclusion d’un contrat, nous vous demanderons des informations et justificatifs nécessaires à l’accomplissement des formalités obligatoires.
En postulant à nos offres, vous consentez au traitement de vos données à caractère personnel (article 6.1 a du RGPD).

Pendant combien de temps nous conservons vos données ?
Vos données ne seront pas conservées pour une durée allant au-delà de ce pour quoi elles sont collectées
Afin d’effectuer le traitement mentionné ci-dessus, les données collectées sont susceptibles d’être communiquées aux filiales du Groupe Adéquat.

Qui a accès à vos données ?
Votre dossier est traité de manière confidentielle. Seuls ont accès aux données à caractère personnel y figurant les responsables des services intéressés par votre candidature. En cas d’issue positive au processus de recrutement, le service sourcing sera amené à transmettre certaines des informations recueillies aux organismes informés de votre embauche.

Quels sont vos droits et comment les exercer ?
Conformément à la réglementation en vigueur, vous disposez d’un droit d’accès, de rectification, de suppression de vos données, et pouvez également demander la limitation du traitement. Vous disposez également d’un droit à la portabilité.
Pour exercer vos droits et nous interroger à l’adresse suivante : dpo@groupeadequat.fr
Si vous estimez, après nous avoir contactés, que vos droits ne sont pas respectés, vous pouvez adresser une réclamation à l’autorité de contrôle compétente.

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