Electronicien (H/F)

Toulouse , Haute-Garonne (31000)

Le poste

Vos principales responsabilités :

Poste basé à Toulouse – Formation dans l’Aude
CDI - 25 à 33 k€ bruts annuel – 13 mois

Adsearch accompagne l’un de ses partenaires industriels, spécialisé dans la réparation et la remise en état d’équipements électroniques, dans le recrutement d’un Technicien Électronicien (H/F) pour renforcer son équipe atelier.

Le contexte

Vous intégrerez une entreprise reconnue pour la qualité de son savoir-faire et sa capacité à former ses collaborateurs.
Une formation interne complète est prévue afin de vous rendre autonome sur leurs produits et méthodes — un véritable atout différenciant au sein de la structure.
Le site principal est situé dans l’Aude, mais le poste est basé à Toulouse, avec une formation pour la montée en compétences.

Vos missions

- Réparer des cartes, modules et équipements électroniques industriels.
- Identifier les pannes, réaliser les diagnostics et intervenir sur les composants.
- Effectuer les tests, contrôles et mises en fonctionnement après réparation.
- Utiliser les instruments de mesure et interpréter les résultats.
- Participer à l’amélioration des procédures techniques au fil de votre montée en compétences.

Le profil

Votre profil

- Formation en électronique (Bac à Bac+3).
- Première expérience souhaitée en réparation ou maintenance électronique.
- Curiosité technique, polyvalence et envie d’apprendre.
- Aisance avec l’outillage de mesure et les interventions minutieuses.

Ce que l’on vous propose

- CDI basé à Toulouse
- Salaire entre 25 et 33 k€, versé sur 13 mois
- Parcours de formation interne structuré, encadré par des experts du secteur
- Horaires de journée, du lundi au vendredi ( après midi libre)
- Mutuelle prise en charge à 100 %
- Environnement technique stimulant, matériel moderne, équipe soudée

Les données recueillies à l’occasion de l’examen de votre candidature font l’objet d’un traitement informatique conformément à la réglementation relative à la protection des données destiné précisément à la gestion du processus de recrutement des futurs collaborateurs.
Le Groupe Adéquat, en sa qualité de responsable de traitement, collecte et traite les informations présentes sur les documents que vous transmettez sur notre plateforme.

Pourquoi nous traitons vos données ?
Le traitement déployé par le service sourcing a pour fin la gestion du processus de recrutement, l’accomplissement des formalités obligatoires et l’alimentation du dossier administratif des candidats retenus.
Si vous le souhaitez, les informations fournies pourront enrichir notre CVthèque ou servir à répondre à d’autres offres d’emploi.

Quelles catégories de données sont collectées ?
Pour répondre à ces finalités, seules des informations personnelles strictement nécessaires à l’appréciation de votre capacité à occuper l’emploi proposé vous seront demandées pendant la phase de sélection. À cette fin, nous vous demanderons des données relatives aux diplômes que vous avez obtenus, à vos expériences professionnelles, à vos compétences et aptitudes professionnelles en lien avec le poste proposé.
Dans le cas où votre candidature serait retenue pour la conclusion d’un contrat, nous vous demanderons des informations et justificatifs nécessaires à l’accomplissement des formalités obligatoires.
En postulant à nos offres, vous consentez au traitement de vos données à caractère personnel (article 6.1 a du RGPD).

Pendant combien de temps nous conservons vos données ?
Vos données ne seront pas conservées pour une durée allant au-delà de ce pour quoi elles sont collectées
Afin d’effectuer le traitement mentionné ci-dessus, les données collectées sont susceptibles d’être communiquées aux filiales du Groupe Adéquat.

Qui a accès à vos données ?
Votre dossier est traité de manière confidentielle. Seuls ont accès aux données à caractère personnel y figurant les responsables des services intéressés par votre candidature. En cas d’issue positive au processus de recrutement, le service sourcing sera amené à transmettre certaines des informations recueillies aux organismes informés de votre embauche.

Quels sont vos droits et comment les exercer ?
Conformément à la réglementation en vigueur, vous disposez d’un droit d’accès, de rectification, de suppression de vos données, et pouvez également demander la limitation du traitement. Vous disposez également d’un droit à la portabilité.
Pour exercer vos droits et nous interroger à l’adresse suivante : dpo@groupeadequat.fr
Si vous estimez, après nous avoir contactés, que vos droits ne sont pas respectés, vous pouvez adresser une réclamation à l’autorité de contrôle compétente.

Ce site est protégé par reCAPTCHA, la politique de confidentialité et les conditions d’utilisation de Google s’appliquent.