Expert informatique industrielle / Automaticien H/F

STRASBOURG , Bas-Rhin (67000)

Le poste

Vos principales responsabilités :

En Bref : Strasbourg- CDI - 35-45K€ -  Industrie - Expert informatique inbdustrielle (H/F) - programmation - TIA Portal - référent métier 

Adsearch, recrute pour l'un de ses clients, équipementier dans l'industrie automobile, un 
Expert informatique industrielle (H/F). 

VOS MISSIONS

Rattaché au Responsable Maintenance
, vous intervenez sur l'ensemble du parc machine et de l'infrastructure bâtiment autour des missions suivantes : 
- Assurer l'expertise en informatique industrielle et automatisme des équipements de production.
- Réaliser la maintenance et le dépannage des équipements automatisés, organiser des sauvegardes de programmes.
- Assurer la veille technologique et former les collaborateurs.
- Mettre en place des actions correctives et optimiser les programmes existants.


Le profil

PROFIL

Pour réussir vos missions, vous êtes titulaire d'un BUT ou d'un Master en Electromécanique, Génie industriel ou Maintenance des Systèmes et vous avez une première expérience sur un poste similaire.

Vous avez une bonne connaissance des environnements de production en grande série ou dans le secteur automobile.

Vous maîtrisez la programmation d’automates (TIA PORTAL). Rigoureux(se) et autonome, vous appréciez le travail en équipe et vous vous adaptez facilement.


LES AVANTAGES DU CLIENT

- Contrat CDI
- Cadre au forfait jour
- Rémunération jusqu'à 45 000€ sur 13 mois
- Indemnités kilométriques

PROCESS DE RECRUTEMENT

Étape 1 : Entretien de sélection avec Adsearch pour définir vos objectifs de carrière et votre correspondance avec le poste

Étape 2 : Rencontre avec l'entreprise : 1 entretien RH puis 2 visites sur site



Cette opportunité vous intéresse ? 3-2-1 postulez ! 

Publié le 23/02/2026
Lieu
STRASBOURG (67000)
Contrat
CDI
Salaire
40k – 50k €
Référence
140868
Partager ce poste :
Copier le lien Lien copié
Publié le 10/03/2026
Expert informatique industrielle / Automaticien H/F

    pdf, jpeg, jpg, png, ppt, doc, docx, max. 2 Mo

    Les données recueillies à l’occasion de l’examen de votre candidature font l’objet d’un traitement informatique conformément à la réglementation relative à la protection des données destiné précisément à la gestion du processus de recrutement des futurs collaborateurs.
    Le Groupe Adéquat, en sa qualité de responsable de traitement, collecte et traite les informations présentes sur les documents que vous transmettez sur notre plateforme.

    Pourquoi nous traitons vos données ?
    Le traitement déployé par le service sourcing a pour fin la gestion du processus de recrutement, l’accomplissement des formalités obligatoires et l’alimentation du dossier administratif des candidats retenus.
    Si vous le souhaitez, les informations fournies pourront enrichir notre CVthèque ou servir à répondre à d’autres offres d’emploi.

    Quelles catégories de données sont collectées ?
    Pour répondre à ces finalités, seules des informations personnelles strictement nécessaires à l’appréciation de votre capacité à occuper l’emploi proposé vous seront demandées pendant la phase de sélection. À cette fin, nous vous demanderons des données relatives aux diplômes que vous avez obtenus, à vos expériences professionnelles, à vos compétences et aptitudes professionnelles en lien avec le poste proposé.
    Dans le cas où votre candidature serait retenue pour la conclusion d’un contrat, nous vous demanderons des informations et justificatifs nécessaires à l’accomplissement des formalités obligatoires.
    En postulant à nos offres, vous consentez au traitement de vos données à caractère personnel (article 6.1 a du RGPD).

    Pendant combien de temps nous conservons vos données ?
    Vos données ne seront pas conservées pour une durée allant au-delà de ce pour quoi elles sont collectées
    Afin d’effectuer le traitement mentionné ci-dessus, les données collectées sont susceptibles d’être communiquées aux filiales du Groupe Adéquat.

    Qui a accès à vos données ?
    Votre dossier est traité de manière confidentielle. Seuls ont accès aux données à caractère personnel y figurant les responsables des services intéressés par votre candidature. En cas d’issue positive au processus de recrutement, le service sourcing sera amené à transmettre certaines des informations recueillies aux organismes informés de votre embauche.

    Quels sont vos droits et comment les exercer ?
    Conformément à la réglementation en vigueur, vous disposez d’un droit d’accès, de rectification, de suppression de vos données, et pouvez également demander la limitation du traitement. Vous disposez également d’un droit à la portabilité.
    Pour exercer vos droits et nous interroger à l’adresse suivante : dpo@groupeadequat.fr
    Si vous estimez, après nous avoir contactés, que vos droits ne sont pas respectés, vous pouvez adresser une réclamation à l’autorité de contrôle compétente.

    Ce site est protégé par reCAPTCHA, la politique de confidentialité et les conditions d’utilisation de Google s’appliquent.

    Offre enregistrée
    Retrouvez-le dans la section « Espace Candidat > Vos favoris »