ASSISTANT COMPTABLE (H/F) | TOULOUSE CENTRE (31).

TOULOUSE , Haute-Garonne (31000)

Le poste

Vos principales responsabilités :

En bref : Assistant comptable H/F - Toulouse centre (31) - 28 à 31 k€ brut/an - Pennylane - CDI

Le cabinet de recrutement Adsearch recrute un assistant comptable H/F en CDI pour son client partenaire, un cabinet d'expertise comptable situé à Toulouse centre (31).

Notre partenaire est un cabinet comptable moderne composé d’une équipe de 10 personnes. L’expert-comptable accorde une grande importance à la satisfaction de ses clients ainsi qu’au bien-être de ses collaborateurs. L'absence de turn-over témoigne d’un environnement de travail sain et stable, propice à l’épanouissement professionnel et à une projection à long terme pour les candidats.
Vos missions :

Dans le cadre de cette création de poste, vous êtes rattaché à un chef de mission. Vous intervenez sur les missions suivantes avec un accompagnement :

- Vous intervenez sur une clientèle TPE/PME (start-up, entreprises innovantes) basée à Toulouse ou au national.
- Vous avez un rôle de data contrôleur car 100% des dossiers son dématérialisés. En tant qu'assistant, vous vérifiez l'exactitude des informations traitées par l'outils.
- Vous préparez les déclarations TVA.
- Selon votre niveau, vous pourrez commencer à intervenir sur la révision des comptes et préparer les liasses fiscales.

Le profil

Votre profil :

Vous êtes issu d’une formation comptable (Bac+2/3 minimum) et justifiez d'une expérience d’au moins 1 période fiscale en cabinet d'expertise-comptable.

Les atouts de ce cabinet :

- Un environnement de travail digitalisé, soutenu par des outils performants et modernes.
- De réelles perspectives d’évolution vers un poste de Responsable de Portefeuille.
- Un cabinet en pleine croissance, à très faible turn-over, avec une équipe soudée et bienveillante.
- Un fort esprit de partage des connaissances et un accompagnement personnalisé.
- Des horaires flexibles, avec la possibilité de travailler sur 4 jours par semaine entre fin juin et fin novembre.
-Des avantages attractifs : tickets restaurant, prime annuelle, intéressement, revalorisation salariale de 10 à 15 % par an, et une journée de télétravail hebdomadaire.

Le processus de recrutement :

Etape 1: Entretien de sélection avec Giulia pour définir vos objectifs de carrière et votre correspondance au poste
Etape 2 : Rencontre avec le cabinet d'expertise-comptable
Et c'est tout ! L'agilité d'Adsearch vous permet de réaliser le process de recrutement en maximum deux semaines !

Confidentialité garantie.

Les données recueillies à l’occasion de l’examen de votre candidature font l’objet d’un traitement informatique conformément à la réglementation relative à la protection des données destiné précisément à la gestion du processus de recrutement des futurs collaborateurs.
Le Groupe Adéquat, en sa qualité de responsable de traitement, collecte et traite les informations présentes sur les documents que vous transmettez sur notre plateforme.

Pourquoi nous traitons vos données ?
Le traitement déployé par le service sourcing a pour fin la gestion du processus de recrutement, l’accomplissement des formalités obligatoires et l’alimentation du dossier administratif des candidats retenus.
Si vous le souhaitez, les informations fournies pourront enrichir notre CVthèque ou servir à répondre à d’autres offres d’emploi.

Quelles catégories de données sont collectées ?
Pour répondre à ces finalités, seules des informations personnelles strictement nécessaires à l’appréciation de votre capacité à occuper l’emploi proposé vous seront demandées pendant la phase de sélection. À cette fin, nous vous demanderons des données relatives aux diplômes que vous avez obtenus, à vos expériences professionnelles, à vos compétences et aptitudes professionnelles en lien avec le poste proposé.
Dans le cas où votre candidature serait retenue pour la conclusion d’un contrat, nous vous demanderons des informations et justificatifs nécessaires à l’accomplissement des formalités obligatoires.
En postulant à nos offres, vous consentez au traitement de vos données à caractère personnel (article 6.1 a du RGPD).

Pendant combien de temps nous conservons vos données ?
Vos données ne seront pas conservées pour une durée allant au-delà de ce pour quoi elles sont collectées
Afin d’effectuer le traitement mentionné ci-dessus, les données collectées sont susceptibles d’être communiquées aux filiales du Groupe Adéquat.

Qui a accès à vos données ?
Votre dossier est traité de manière confidentielle. Seuls ont accès aux données à caractère personnel y figurant les responsables des services intéressés par votre candidature. En cas d’issue positive au processus de recrutement, le service sourcing sera amené à transmettre certaines des informations recueillies aux organismes informés de votre embauche.

Quels sont vos droits et comment les exercer ?
Conformément à la réglementation en vigueur, vous disposez d’un droit d’accès, de rectification, de suppression de vos données, et pouvez également demander la limitation du traitement. Vous disposez également d’un droit à la portabilité.
Pour exercer vos droits et nous interroger à l’adresse suivante : dpo@groupeadequat.fr
Si vous estimez, après nous avoir contactés, que vos droits ne sont pas respectés, vous pouvez adresser une réclamation à l’autorité de contrôle compétente.

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