Comptable copropriété(H/F)

Nantes , Loire-Atlantique (44000)

Le poste

Vos principales responsabilités :

EN BREF Comptable Copropriété (H/F) – CDI – Nantes – 30 000 € à 35 000 € brut annuel selon profil – Comptabilité copropriété – Gestion comptable – Rapprochements bancaires – Arrêtés de comptes
 
Le cabinet Adsearch recrute pour l'un de ses clients, un acteur indépendant reconnu sur son marché, qui poursuit son développement dans la région nantaise.
 
Dans le cadre du renforcement de son équipe, notre client recherche un Comptable Copropriété (H/F) afin d'accompagner la gestion d'un portefeuille d'immeubles au sein d'un environnement à taille humaine, où la qualité de service et la collaboration sont au cœur du quotidien.
 
VOS PRINCIPALES MISSIONS
  • Assurer la gestion comptable d'un portefeuille de copropriétés en toute autonomie.
  • Établir les appels de fonds, suivre les encaissements et réaliser les rapprochements bancaires.
  • Préparer les arrêtés de comptes, les budgets prévisionnels et les opérations de clôture.
  • Gérer le suivi des fournisseurs, le règlement des factures et les opérations comptables courantes.
  • Travailler en étroite collaboration avec les gestionnaires de copropriété afin d'assurer un accompagnement de qualité auprès des copropriétaires.

Le profil

VOTRE PROFIL
Vous justifiez d'une première expérience réussie en comptabilité copropriété ou en comptabilité immobilière.
 
Rigoureux(se), organisé(e) et autonome, vous appréciez le travail en équipe et savez gérer vos priorités. Doté(e) d'un bon relationnel, vous avez le sens du service et souhaitez évoluer au sein d'une structure qui valorise l'engagement, la proximité et la qualité du travail réalisé.
 
LES AVANTAGES CHEZ NOTRE CLIENT
  • Une entreprise indépendante à taille humaine.
  • Une ambiance de travail conviviale, basée sur la confiance et l'entraide.
  • Un environnement favorisant l'autonomie et la prise d'initiative.
  • Des équipes engagées et un management de proximité.
  • Une entreprise en développement offrant des perspectives d'évolution.
 
LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT
  1. Un entretien avec notre consultant Hugo, spécialiste des recrutements en immobilier.
  2. Un entretien avec votre futur N+1 pour approfondir vos motivations et votre projet.
  3. Un échange avec l'ensemble des équipes.
 
Besoin d'un nouveau challenge ? Postulez à cette offre pour que nous échangions sur vos perspectives !
 
Pour toute information complémentaire, n'hésitez pas à contacter notre bureau de Nantes. Nos consultants seront ravis de répondre à vos questions. Et si vous souhaitez consulter l'ensemble des opportunités professionnelles que nous proposons, rendez-vous sur notre site Adsearch.
Publié le 23/08/2026
Comptable copropriété(H/F)

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    Les données recueillies à l’occasion de l’examen de votre candidature font l’objet d’un traitement informatique conformément à la réglementation relative à la protection des données destiné précisément à la gestion du processus de recrutement des futurs collaborateurs.
    Le Groupe Adéquat, en sa qualité de responsable de traitement, collecte et traite les informations présentes sur les documents que vous transmettez sur notre plateforme.

    Pourquoi nous traitons vos données ?
    Le traitement déployé par le service sourcing a pour fin la gestion du processus de recrutement, l’accomplissement des formalités obligatoires et l’alimentation du dossier administratif des candidats retenus.
    Si vous le souhaitez, les informations fournies pourront enrichir notre CVthèque ou servir à répondre à d’autres offres d’emploi.

    Quelles catégories de données sont collectées ?
    Pour répondre à ces finalités, seules des informations personnelles strictement nécessaires à l’appréciation de votre capacité à occuper l’emploi proposé vous seront demandées pendant la phase de sélection. À cette fin, nous vous demanderons des données relatives aux diplômes que vous avez obtenus, à vos expériences professionnelles, à vos compétences et aptitudes professionnelles en lien avec le poste proposé.
    Dans le cas où votre candidature serait retenue pour la conclusion d’un contrat, nous vous demanderons des informations et justificatifs nécessaires à l’accomplissement des formalités obligatoires.
    En postulant à nos offres, vous consentez au traitement de vos données à caractère personnel (article 6.1 a du RGPD).

    Pendant combien de temps nous conservons vos données ?
    Vos données ne seront pas conservées pour une durée allant au-delà de ce pour quoi elles sont collectées
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