Responsable Commercial France (H/F)

Voiron , Isère (38500)

Le poste

Vos principales responsabilités :

En bref : Responsable Commercial France F/H – Industrie – Prospection – CDI – Anglais

Adsearch Sales & Marketing recrute un Responsable Commercial France F/H pour son client, entreprise italienne de référence spécialisée dans la conception et la fabrication de fours sous vide et de solutions industrielles sur mesure. En lien avec la Direction Commerciale basée en Italie, vous serez chargé de développer les ventes et partenariats sur le marché français.

Vous serez en charge des missions suivantes :

- Définir, en coordination avec le siège, puis mettre en œuvre la stratégie commerciale à moyen et long terme pour les fours sous vide et les contrats de service
- Établir les prévisions des ventes
- Gérer les négociations et superviser les comptes stratégiques pour les équipements comme pour les services après-vente
- Réaliser des analyses marché et concurrentielles afin d’identifier des opportunités de croissance et orienter les décisions stratégiques
- Agir en tant que sponsor des initiatives commerciales transverses (marketing, opérations, service, finance)
- Optimiser le pipeline commercial via les outils CRM et des méthodologies « data-driven »
- Superviser le P&L commercial relatif aux ventes d’équipements et aux contrats de service
- Développer des partenariats stratégiques et explorer de nouveaux marchés
- Fournir un reporting structuré à la Direction Générale, incluant recommandations et analyses de risques

Le profil

Issu d’une formation technique ou commerciale, vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience dans une fonction commerciale avec responsabilités managériales, idéalement dans les équipements industriels en lien avec la métallurgie.

Idéalement basé en région Rhône-Alpes, vous disposez d’une excellente maîtrise de l’anglais, indispensable pour collaborer quotidiennement avec les équipes en Italie.

Vous êtes reconnu pour votre autonomie, votre sens du service client et votre capacité à gérer des cycles de vente longs, complexes et orientés solutions. Votre expérience dans la vente d’équipements industriels ou de projets techniques sera un réel atout.

Avantages

- Un poste stratégique au cœur du développement de la filiale française
- Un environnement international, innovant, à taille humaine.
- De réelles perspectives d’évolution vers des fonctions managériales ou vers des responsabilités internationales.
- Un package attractif : rémunération fixe + variable, véhicule de fonction

LE PROCESS DE RECRUTEMENT

- Premier entretien : avec Romain, notre consultant spécialisé
- Deuxième entretien : avec la Direction RH et la Direction Commerciale (en anglais ou italien)
- Troisième entretien : avec le DG France

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Les données recueillies à l’occasion de l’examen de votre candidature font l’objet d’un traitement informatique conformément à la réglementation relative à la protection des données destiné précisément à la gestion du processus de recrutement des futurs collaborateurs.
Le Groupe Adéquat, en sa qualité de responsable de traitement, collecte et traite les informations présentes sur les documents que vous transmettez sur notre plateforme.

Pourquoi nous traitons vos données ?
Le traitement déployé par le service sourcing a pour fin la gestion du processus de recrutement, l’accomplissement des formalités obligatoires et l’alimentation du dossier administratif des candidats retenus.
Si vous le souhaitez, les informations fournies pourront enrichir notre CVthèque ou servir à répondre à d’autres offres d’emploi.

Quelles catégories de données sont collectées ?
Pour répondre à ces finalités, seules des informations personnelles strictement nécessaires à l’appréciation de votre capacité à occuper l’emploi proposé vous seront demandées pendant la phase de sélection. À cette fin, nous vous demanderons des données relatives aux diplômes que vous avez obtenus, à vos expériences professionnelles, à vos compétences et aptitudes professionnelles en lien avec le poste proposé.
Dans le cas où votre candidature serait retenue pour la conclusion d’un contrat, nous vous demanderons des informations et justificatifs nécessaires à l’accomplissement des formalités obligatoires.
En postulant à nos offres, vous consentez au traitement de vos données à caractère personnel (article 6.1 a du RGPD).

Pendant combien de temps nous conservons vos données ?
Vos données ne seront pas conservées pour une durée allant au-delà de ce pour quoi elles sont collectées
Afin d’effectuer le traitement mentionné ci-dessus, les données collectées sont susceptibles d’être communiquées aux filiales du Groupe Adéquat.

Qui a accès à vos données ?
Votre dossier est traité de manière confidentielle. Seuls ont accès aux données à caractère personnel y figurant les responsables des services intéressés par votre candidature. En cas d’issue positive au processus de recrutement, le service sourcing sera amené à transmettre certaines des informations recueillies aux organismes informés de votre embauche.

Quels sont vos droits et comment les exercer ?
Conformément à la réglementation en vigueur, vous disposez d’un droit d’accès, de rectification, de suppression de vos données, et pouvez également demander la limitation du traitement. Vous disposez également d’un droit à la portabilité.
Pour exercer vos droits et nous interroger à l’adresse suivante : dpo@groupeadequat.fr
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