Métrologue itinérant (H/F)

SAINT PRIEST , Rhône (69800)

Le poste

Vos principales responsabilités :

En bref : Métrologue Itinérant H/F – CDI ou Intérim en vue d'embauche – Poste en itinérance – salaire selon profil – Métrologie, instrumentation, pesage, industrie.

La division Industrie de notre bureau de Lyon recherche pour son client, société spécialisée dans les solutions complètes de pesage et de contrôle de production, un Métrologue Itinérant (H/F)

VOS MISSIONS

Vous intégrerez une équipe avec une bonne ambiance. Vous aurez l'occasion de travailler sur des sujets variés et complexes.

Vous serez en charge des missions suivantes?:

Réaliser seul ou en équipe les prestations de montage, mise en service, dépannage, entretien, réparation et/ou vérification des matériels chez les clients ou en atelier, en visant la satisfaction des clients.
Respecter scrupuleusement les procédures internes, les réglementations, celles des organismes de tutelle ainsi que les règles de sécurité et de l’art.
Vérifier et réparer les instruments de pesage à fonctionnement non automatique pour usages réglementés, réaliser les essais de conformité et enregistrer les résultats.
Rédiger des rapports techniques, veiller à l’entretien du matériel et assurer la mise à jour des documents confiés.

Le profil

PROFIL

Pour réussir vos missions Métrologue Itinérant H/F, vous êtes issu de BTS Métiers de la mesure, BTS CIRA (Contrôle Industriel et Régulation Automatique), BUT Mesures physiques ou équivalent, et pouvez justifier d'une expérience sur un poste similaire. Vous possédez de solides compétences en électricité et électronique, une capacité à lire des schémas techniques et à rédiger des rapports clairs. Rigueur, autonomie, sens de l’organisation et esprit d’équipe sont indispensables pour ce poste itinérant.

LES AVANTAGES CHEZ NOTRE CLIENT

Évolution possible vers un CDI
Véhicule de service et outils performants
Formation continue assurée

LE PROCESS DE RECRUTEMENT

Premier entretien?: avec Gabrielle notre consultante spécialisée
Deuxième entretien?: avec le DRH de notre client
Troisième entretien?: avec un responsable opérationnel sur site chez notre client

Besoin d'un nouveau challenge?? Postulez à cette offre pour que nous échangions sur vos perspectives ! Pour toute information complémentaire, n'hésitez pas à contacter notre bureau le plus proche. Nos consultants seront ravis de répondre à vos questions. Et si vous souhaitez consulter l'ensemble des opportunités professionnelles que nous proposons, rendez-vous sur notre site adsearch.fr?!

Les données recueillies à l’occasion de l’examen de votre candidature font l’objet d’un traitement informatique conformément à la réglementation relative à la protection des données destiné précisément à la gestion du processus de recrutement des futurs collaborateurs.
Le Groupe Adéquat, en sa qualité de responsable de traitement, collecte et traite les informations présentes sur les documents que vous transmettez sur notre plateforme.

Pourquoi nous traitons vos données ?
Le traitement déployé par le service sourcing a pour fin la gestion du processus de recrutement, l’accomplissement des formalités obligatoires et l’alimentation du dossier administratif des candidats retenus.
Si vous le souhaitez, les informations fournies pourront enrichir notre CVthèque ou servir à répondre à d’autres offres d’emploi.

Quelles catégories de données sont collectées ?
Pour répondre à ces finalités, seules des informations personnelles strictement nécessaires à l’appréciation de votre capacité à occuper l’emploi proposé vous seront demandées pendant la phase de sélection. À cette fin, nous vous demanderons des données relatives aux diplômes que vous avez obtenus, à vos expériences professionnelles, à vos compétences et aptitudes professionnelles en lien avec le poste proposé.
Dans le cas où votre candidature serait retenue pour la conclusion d’un contrat, nous vous demanderons des informations et justificatifs nécessaires à l’accomplissement des formalités obligatoires.
En postulant à nos offres, vous consentez au traitement de vos données à caractère personnel (article 6.1 a du RGPD).

Pendant combien de temps nous conservons vos données ?
Vos données ne seront pas conservées pour une durée allant au-delà de ce pour quoi elles sont collectées
Afin d’effectuer le traitement mentionné ci-dessus, les données collectées sont susceptibles d’être communiquées aux filiales du Groupe Adéquat.

Qui a accès à vos données ?
Votre dossier est traité de manière confidentielle. Seuls ont accès aux données à caractère personnel y figurant les responsables des services intéressés par votre candidature. En cas d’issue positive au processus de recrutement, le service sourcing sera amené à transmettre certaines des informations recueillies aux organismes informés de votre embauche.

Quels sont vos droits et comment les exercer ?
Conformément à la réglementation en vigueur, vous disposez d’un droit d’accès, de rectification, de suppression de vos données, et pouvez également demander la limitation du traitement. Vous disposez également d’un droit à la portabilité.
Pour exercer vos droits et nous interroger à l’adresse suivante : dpo@groupeadequat.fr
Si vous estimez, après nous avoir contactés, que vos droits ne sont pas respectés, vous pouvez adresser une réclamation à l’autorité de contrôle compétente.

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