Chargé de comptes assurances IARD H/F

Le job

En résumé : Chargé de comptes assurances IARD (H/F) – Cabinet de courtage en assurances – CDI – La Baule

Adsearch est une société de conseil en recrutement spécialisé.

Aujourd'hui, ce sont plus d'une centaine de consultants répartis dans 12 Divisions expertes et 11 Bureaux dans les plus grandes villes françaises qui accompagnent 1500 clients de toutes tailles (PME, ETI et Groupes internationaux).

La division Assurances d’Adsearch recrute pour l’un de ses partenaires, un Cabinet de courtage en assurances à taille humaine situé à La Baule, un Chargé de comptes assurances IARD (H/F) en CDI.

Rattaché au service production de l’agence de La Baule, votre objectif sera la gestion d’un portefeuille dédié en totale autonomie de professionnels et d’entreprises.

Vous interviendrez sur des contrats d’assurances IARD (Dommages aux Biens, Flottes Automobiles, Responsabilité Civile, Construction…).

Vos missions :

- Relations avec les clients et les assureurs partenaires
- Réponses aux appels d’offres
- Souscription et gestion technique des contrats d’assurances (émissions des polices d'assurances...)
- Conseils, accompagnement et réponses aux clients
- Suivi, saturation et fidélisation de votre portefeuille
- Travail en en équipe avec les autres services de l’entreprises (commercial, production, sinistres…)

Le profil

Votre profil :

Vous disposez d’un formation minimum Bac + 2 dans le domaine des assurances ou commercial, et vous bénéficiez d’une première expérience réussie sur un poste similaire en courtage ou en compagnie.

Vous êtes autonome, rigoureux et force de proposition.

Vous êtes tourné vers la satisfaction client et vous disposez d’un très bon relationnel.

Vous devez maitrisez les outils informatiques du type CRM ou encore Pack Office.

Le poste :

CDI / 35 heures par semaine

Le salaire :

En fonction du profil et de l’expérience

L’entreprise :

Une structure à taille humaine réputée et historique sur le marché des professionnels et des entreprises, qui dispose de trois agences en France comprenant une trentaine de personnes au total.

Le process :

Un process court comprenant un premier entretien physique ou en Visio avec notre cabinet de recrutement, puis un entretien avec la direction de l’entreprise.

Si cette annonce vous intéresse, n’hésitez pas à postuler afin que nous puissions prendre contact avec vous.