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    Le job

    EN BREF : Adjoint(e) de Direction (H/F) – CDI – Proche de Mirepoix (09) / (11) – 30-40K€ – Gestion administrative, Finance, Santé

    Description de l’entreprise cliente : Notre client, un établissement de santé spécialisé, recherche un Adjoint(e) de Direction (H/F) pour renforcer son équipe de management. Situé près de Mirepoix (09) / (11), cet établissement se distingue par son engagement envers la qualité des soins et le bien-être de ses patients.

    VOS MISSIONS
    Contexte du poste : Vous serez rattaché(e) à la direction et travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe de management pour accompagner le développement des activités administratives et financières.

    Gérer et optimiser les activités administratives et financières du service.Animer et coordonner les Ressources Humaines, incluant la gestion des contrats, des absences et des formations.Assurer le suivi budgétaire et la facturation via des tableaux de bord et la comptabilité analytique.Participer à la gestion quotidienne du service de rééducation, garantissant la qualité des prestations.Contribuer à la mise en œuvre du système de management par la qualité, assurant le suivi des projets transversaux.

    Le profil

    VOTRE PROFIL
    Pour réussir vos missions d'Adjoint(e) de Direction, vous êtes issu(e) d'une formation de niveau Master en Management des établissements de santé ou équivalent. Expérience souhaitée : minimum 3 ans dans un poste similaire.

    • Compétence en gestion de projet et optimisation budgétaire.
    • Maîtrise des logiciels de gestion et outils de reporting.
    • Capacité à fédérer et motiver une équipe, avec un excellent relationnel.
    • Esprit de synthèse et rigueur.

    LES AVANTAGES CHEZ NOTRE CLIENT

    • Télétravail possible jusqu’à 2 jours par semaine.
    • Mutuelle d’entreprise familiale.
    • Mobilité durable : Participation aux frais de transport en covoiturage et indemnités kilométriques de vélo.
    • Environnement de travail convivial et accompagnement personnalisé.

    LE PROCESS DE RECRUTEMENT

    • Premier entretien : avec notre consultante spécialisée.
    • Deuxième entretien : avec la direction de notre client.


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    Notre ambition ? continuer à appliquer la recette qui a fait notre succès

    pour poursuivre notre croissance et doubler de taille dans les 3 ans !
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